工业设计就业前景

  阅读精选(1):

  工业设计专业学生主要学习工业产品设计理论、工业产品结构与功能设计等相关课程,培养的学生具备坚实的工程科学基础和较强的艺术创新潜力,能在企事业单位、专业设计部门、科研院所从事产品外观设计、产品的二次开发以及人机关系协同工作的高级复合型应用人才。

  工业设计专业目前是我们国家大力提倡的一门学科,个性随着中国红星奖的发展到此刻,国家越来越重视工业人才的建设,工业设计包含的面比较广,涉及知识深,想学好工业设计不容易,工业设计就是中国制造到中国创造的转变,在这个转变中工业设计在其中扮演着重要的较色,小到一个螺钉,大到整个宇宙飞船等,不管是外观还是内部结构都是工业设计师和技术工程师工程完成的结果。

  工业设计就业前景

  这个时代是体现个性消费的时代,运用丰富的色彩,美妙的曲线,独特的造型,新奇的构造方式和使用方法,较浓的个性化色彩,激发起人们的情感反应,到达影响人、感染人和使人易于理解的目的。这个时代是一个以消费者为导向的时代,而工业设计正是企业和消费者之间的纽带。在这样的时代里,工业设计师的贡献度与存在价值将因为对消费者满意度的影响日益扩大而水涨船高。工业设计,作为一种创新的手段,不仅仅在过去的时代中深远的影响和推动了社会的发展,而且在新的世纪中,也必将和其他领域一同携手,为人类共同创造更加高效、舒适、安全、健康的生活。

  现代工业产品的市场,在很大程度上依靠工业设计的成功。随着高科技技术的发展,产品的质量不再是主要矛盾,抢占市场,获胜的关键在于工业设计的创新,在于其能否引导世界潮流。这天的汽车、手机、电脑市场中,各企业越来越关注其设计问题,谁的工业设计有创新能取胜,谁就能赢得市场。这说明,市场需求更多的专业设计人才,工业设计越来越在市场受到重视,起到举足轻重的作用。

  随着我国现代工业的不断进步,随着我国人民生活水平的提高,我国的工业设计将会越来越受重视,将会具有广阔的市场和就业前景。只有工业设计人才得到重视、使用,我国的工业产品才能跻身广阔的世界市场,市场需要多层次、多门类的工业设计人才,工业设计人才在未来有极大的升值潜力。“工业设计”将是一个为我们国家、我们的企业超多创造知识产权的黄金水道。

  工业设计就业方向

  工业设计专业毕业生能够在制造业、IT产业、科研单位从事工业产品设计、人―计算机交互设计、视觉传达设计、环境设计等方面工作,也可自主创业,毕业生一次性就业率为95%以上业务培养目标:工业设计专业培养具备工业设计的基础理论、知识与应用潜力,能在企事业单位、专业设计部门、科研单位从事工业产品造型设计、视觉传达设计、环境设计和教学、科研工作的应用型高级专门人才。近几年来,工业设计专业应届毕业生的就业方向主要有以下几类:

  1、大型外企。

  比如LG,三星等。这类企业对于应届毕业生来讲还是具有很强的吸引力的。待遇高,发展潜力大,机会多多等等,都是吸引毕业生的原因。当然,条件优厚也就意味着机会较少,还意味着竞争激烈。

  2、国内大型通讯类企业。

  比如中兴,华为等。这类企业吸引力也是十分大的。待遇较高,发展潜力大,机会多。和大型外企一样,竞争也就相对激烈。

  3、国内大型企业。

  如联想,海尔,夏新,TCL等。这类企业相对福利较好,发展潜力也很大,机会也很多,能够学到很多东西。但是薪资方面参差不齐,有的企业待遇较高,有的就十分低,这是值得注意的一点。

  4、手机设计公司。

  手机设计公司是近几年来新出现的一类公司。国内的手机设计公司良莠不齐。一些的专业手机研发设计公司,如德信无限,晨讯科技,龙旗控股等,在待遇,福利,发展潜力等等方面也具有相当的优势。

  5、大型的专业设计公司。

  如深圳嘉兰图等。这些公司规模都很大,有的已经不仅仅仅局限于工业设计,开始向ODM发展。发展势头迅猛,待遇等各方面都十分不错,推荐思考。

  6、各类中小型企业。

  一些中小型企业会设有工业设计部门。这类企业的设计部门一般规模都比较小。待遇,发展等各方面均不能大型企业的设计部门相比。

  7、为数众多的小型设计公司。

  小型设计公司近几年来发展迅猛,如雨后春笋。个性是在深圳。据说每一天都有新的设计公司注册成立。这类公司一般人数较少,业务范围可能也不是很广,对员工招聘的要求也不是很高。有些公司也会要应届生。但是这类公司待遇,福利,发展等等各方面都没有竞争力,且工作强度很高。

  工业设计是一门随着现代工业的兴起而产生的以工业产品设计为主要研究对象的学科。从市场潮流,人的需要到提出设计构思方案,除了解决技术与材料的问题,还要研究内部结构与功能、使用习惯与方法、生产工艺的选用,节约原材料与降低成本、外观设计与色彩、包装与运输,直到如何推向市场销售等问题。有机地将技术与艺术、科学与美学、适用与美观等方面统一在现代工业产品设计上,设计中寻求和解决人一产品一环境一社会的和谐、统一与协调,除去某种产品系列中不贴合人的使用目的的因素,以满足消费者的需求。我国的工业设计将会越来越受重视,将会具有广阔的市场和就业前景。

  阅读精选(2):

  工业设计在国内有什么发展前景?

  作为一个已经工作四年的产品设计师。

  我想说钱景一般,注意是钱景,不如一些更赚钱的行业,例如工程类、金融类。

  但是也接触过混的好的设计师(但是和更赚钱的行业里混的好的人也是差距很大,注意还是钱景),他们身上大部分的共同点就是不仅仅仅是做设计,通常他们的社交潜力也很不错,也许你听他们讲的时候,ppt很一般,甚至设计作品也很一般。但是他们往往能够说很多十分有价值的工作经验,他们会告诉你在什么时候注意什么,并且对整体有很清晰的脉络掌握。

  对,平台很重要,是因为他们往往就职于很好的平台,他们接触很多国外的咨询,而且往往是龙头行业。所以,平台很重要,而且最后讲究的是设计师整体素质,而不是只看设计潜力。

  我的路途还很遥远,最近的想法就是,如果有机会,我会跳出设计行业,接触别的行业的新鲜思维,当然也是赚一些能够支撑启动项目的资金。但我不会放下做设计。

  在国内的话,很多都是受成本限制,所以做不出什么新鲜的玩意,对设计师个人会觉得乏味。也许某些人会说这是一个设计师的成熟之路。但我觉得乏味的话,那就是创意的枯竭,要学会吸收新知识和新视角。我会选取跳出来,学习到一些新的思维,接触一些从来没接触的群体。然后再回来设计。

  人是需要不停的接触新鲜事物,来不断的刺激自己,才会有新想法。设计师尤是。

  阅读精选(3):

  工业设计专业就业方向及就业前景

  工业设计专业概述:工业设计专业旨在培养具备坚实的工业设计基础理论、基本的知识与应用的潜力,具有国际化的视野和社会职责感、综合性的创新思维潜力和团队合作精神,能在企事业单位、专业设计机构和科学研究单位从事工业产品创新设计及相关的服务模式和商业模式设计、传播设计、人机交互设计、环境与展示设计等领域方面的开发、研究、策划、教育和管理工作的复合型工业设计师的储备人才。

  一、工业设计专业就业方向

  工业设计专业毕业生能够在制造业、IT产业、科研单位从事工业产品设计、人―计算机交互设计、视觉传达设计、环境设计等方面工作,也可自主创业,毕业生一次性就业率为95%以上业务培养目标:工业设计专业培养具备工业设计的基础理论、知识与应用潜力,能在企事业单位、专业设计部门、科研单位从事工业产品造型设计、视觉传达设计、环境设计和教学、科研工作的应用型高级专门人才。近几年来,工业设计专业应届毕业生的就业方向主要有以下几类:

  1、大型外企。

  比如LG,三星等。这类企业对于应届毕业生来讲还是具有很强的吸引力的。待遇高,发展潜力大,机会多多等等,都是吸引毕业生的原因。当然,条件优厚也就意味着机会较少,还意味着竞争激烈。

  2、国内大型通讯类企业。

  比如中兴,华为等。这类企业吸引力也是十分大的。待遇较高,发展潜力大,机会多。和大型外企一样,竞争也就相对激烈。

  3、国内大型企业。

  如联想,海尔,夏新,TCL等。这类企业相对福利较好,发展潜力也很大,机会也很多,能够学到很多东西。但是薪资方面参差不齐,有的企业待遇较高,有的就十分低,这是值得注意的一点。

  4、手机设计公司。

  手机设计公司是近几年来新出现的一类公司。国内的手机设计公司良莠不齐。一些的专业手机研发设计公司,如德信无限,晨讯科技,龙旗控股等,在待遇,福利,发展潜力等等方面也具有相当的优势。但是也有很多小型的水货手机公司,待遇还好。但是随着手机行业的发展及其他原因,水货手机公司的发展前景不被看好。有意向要去的同学要做好心理准备。还有一类手机设计公司主要做ID和MD,如上海意岭等,这类公司待遇据说不错,但是工作十分累。但是手机公司没有不累的,所以想去的同学要做好心理准备。

  5、大型的专业设计公司。

  如深圳嘉兰图等。这些公司规模都很大,有的已经不仅仅仅局限于工业设计,开始向ODM发展。发展势头迅猛,待遇等各方面都十分不错,推荐思考。

  6、各类中小型企业。

  一些中小型企业会设有工业设计部门。这类企业的设计部门一般规模都比较小。待遇,发展等各方面均不能大型企业的设计部门相比。

  7、为数众多的小型设计公司。

  小型设计公司近几年来发展迅猛,如雨后春笋。个性是在深圳。据说每一天都有新的设计公司注册成立。这类公司一般人数较少,业务范围可能也不是很广,对员工招聘的要求也不是很高。有些公司也会要应届生。但是这类公司待遇,福利,发展等等各方面都没有竞争力,且工作强度很高。

  二、工业设计专业就业前景

  著名科学家杨振宁博士指出:“21世纪将是工业设计世纪,一个不重视工业设计的国家将是落伍者。”综观国际市场的热门产品,都是设计新颖、使用方便、品牌独特的优质产品,无一不闪烁着工业设计的火花。

  工业设计是一门随着现代工业的兴起而产生的以工业产品设计为主要研究对象的学科。从市场潮流,人的需要到提出设计构思方案,除了解决技术与材料的问题,还要研究内部结构与功能、使用习惯与方法、生产工艺的选用,节约原材料与降低成本、外观设计与色彩、包装与运输,直到如何推向市场销售等问题。有机地将技术与艺术、科学与美学、适用与美观等方面统一在现代工业产品设计上,设计中寻求和解决人一产品一环境一社会的和谐、统一与协调,除去某种产品系列中不贴合人的使用目的的因素,以满足消费者的需求。

  这个时代是体现个性消费的时代,运用丰富的色彩,美妙的曲线,独特的造型,新奇的构造方式和使用方法,较浓的个性化色彩,激发起人们的情感反应,到达影响人、感染人和使人易于理解的目的。这个时代是一个以消费者为导向的时代,而工业设计正是企业和消费者之间的纽带。在这样的时代里,工业设计师的贡献度与存在价值将因为对消费者满意度的影响日益扩大而水涨船高。工业设计,作为一种创新的手段,不仅仅在过去的时代中深远的影响和推动了社会的发展,而且在新的世纪中,也必将和其他领域一同携手,为人类共同创造更加高效、舒适、安全、健康的生活。

  工业设计专业在国际上已有近百年历史,而在国内最早由湖南大学开办本专业也是在20世纪70年代以后。因而,工业设计专业在国内还是一个十分年轻的专业。目前,国内开办工业设计专业的约400所大专院校大致可分两类,一类是艺术类院校,另一类是理工科大学或综合性大学,而后者占了所有这些院校的绝大多数。可见,理工科大学是我国工业设计教育的主要力量。

  随着我国经济的发展和加入WTO,工业设计所属的行业已经成为一个欣欣向荣的朝阳行业,具有广阔的市场和就业前景。

  现如今工业设计专业在国内还是一个十分年轻刚刚起步的专业,还未能引起足够的重视,在目前多人才少岗位的情形下,就业前景较为紧张,竞争较为激烈。但是我们就应看的到随着我国经济的发展和加入WTO,随着我国现代工业的不断进步,随着我国人民生活水平的提高,我国的工业设计将会越来越受重视,将会具有广阔的市场和就业前景。

  令人可喜的是进入21世纪,更多企业已意识到工业设计的重要性。现代工业产品的市场,在很大程度上依靠工业设计的成功。随着高科技技术的发展,产品的质量不再是主要矛盾,抢占市场,获胜的关键在于工业设计的创新,在于其能否引导世界潮流。这天的汽车、手机、电脑市场中,各企业越来越关注其设计问题,谁的工业设计有创新能取胜,谁就能赢得市场。目前国外许多大企业都拥有庞大的设计机构,象日本东芝,拥有的工业设计师数以百计。还有国内大企业海尔集团,就高薪聘用了多名外国工业设计专家,每年投入的开发设计费达8000多万元。这些高投入获得了高回报,海尔产品广泛行销海外世界市场就是一个证明。这说明,市场需求更多的专业设计人才,工业设计越来越在市场受到重视,起到举足轻重的作用。

  中国加入WTO之后,只有工业设计人才得到重视、使用,我国的工业产品才能跻身广阔的世界市场,市场需要多层次、多门类的工业设计人才,工业设计人才在未来有极大的升值潜力。“工业设计”将是一个为我们国家、我们的企业超多创造知识产权的黄金水道,这就是为什么有人说21世纪的文化将是设计的文化!

  21世纪的设计创意是在“世界产品大交流”的冲撞中产生的。目前世界市场各类商品的总量是150万种,中国市场才40多万种。由此可见,我国产品种类的市场空间还很大。企业应当大力激发设计师,多多创意,多多开发,用心投身于风起云涌的全球工业设计浪潮当中。

  21世纪也是设计教育大发展时期。创意是需要教育的。创意也需要教育来普及。目前,各国都在加大设计学院的建设力度,如美国有35所工业设计的专门学院,日本与德国各有20所,韩国有15所,这些设计院校把目光都放在21世纪。未来世界级的服装设计师、汽车设计师、建筑设计大师……将从那里诞生。

  在我国,谈到工业设计专业,能够先看看在上海“中国工业设计周”了解的两组数据,其一是我国近20年来培养的工业设计专业毕业生仅3万人左右,只相当于韩国目前该专业在校生的数量;其二是我国高校工业设计专业的毕业生,就业形势不好,很多工业设计专业毕业生都不得不改行。每年约有30%至40%的人流向包装和商标设计等行当,有40%至50%的人改行去搞装潢、广告,也有部分毕业生到网站进行网页设计,真正去做工业设计的人很少。


场地租赁合同范本

  场地租赁合同范本(一):

  场地租赁协议

  2

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲、乙双方经协商一致,就乙方租用甲方的_____达成本合同。

  第一条租赁物

  租赁物为________________,面积_________平方米。

  第二条租赁物用途

  用于________________泳场。

  第三条租金及交纳期限

  租金标准为_____年_________元人民币,签合同_____日内乙方交_________元,_____年后再交租金_________元,然后依次交纳。

  第四条租赁期限及续租

  租赁期共_________年,自本合同签订之日起计算。

  租赁期满,乙方享有优先承租权。如乙方不愿续租,乙方在_________投入的不动产归甲方所有,动产则由乙方处分。

  第五条押金

  乙方在本合同签订后_________日内向甲方交纳人民币_________元的押金,租约期满后或双方一致同意提前解除合同后_________日内,甲方无息退还乙方。

  第六条甲方职责

  1.租赁期间,甲方不得转让抵押或以其他方式处分_________的土地使用权;

  2.甲方负责将水、电接通到_________;

  3.甲方协助乙方办理有关审批手续。

  第七条乙方职责

  1.租赁期间,乙方不得改变租赁物的用途,亦不能转租;

  2.乙方在_________的规划、设计、施工及旅游设施、海上设施务必要经过_________市有关主管部门的审批后方能进行;

  3.乙方在_________的附属建筑物只限于别墅。

  第八条违约职责

  1.若甲方未能履行本合同第六条的职责或甲方单方提前终止本合同,则甲方须赔偿乙方的经济损失;

  2.若乙方不能履行本合同第七条的职责或乙方提前终止本合同,则乙方所交押金_________元抵作违约金;

  3.若乙方连续_________年未交纳租金,甲方有权解除本合同。乙方在_________的全部投入归甲方所有。

  第九条不可抗力

  如因不可抗力或政府行为致使合同无法履行,甲方不做任何赔偿给乙方,损失各自承担。

  第十条本合同未尽事宜,经双方协商一致后,可另行签订补充协议。

  第十一条本合同经双方签字盖章后生效,本合同一式四份,甲、乙双方各执两份。

  甲方(盖章):____________

  授权代表(签字):________

  _________年_______月____日

  乙方(盖章):____________

  授权代表(签字):________

  _________年_______月____日

  场地租赁合同范本(二):

  场地租赁合同范本

  甲方(出租方):

  身份证号:

  乙方(承租方):

  身份证号:

  根据国家相关法规及规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,特制定本合同,以资共同遵守。

  第一条:承租房屋位置、面积与用途

  1.1乙方承租甲方位于房屋,房屋建筑面积平方米。

  1.2上款所称房屋是指由甲方出租给乙方使用的场地、房屋及其配套设施。

  第二条:租赁期限

  2.1租赁期限:年。自年月日起至年月日止。(甲方允许乙方提前进驻装修,时间为年月日至年月日,该期间不收取租金。)

  2.2承租期满前两个月,若乙方期望继续承租,应书面告知甲方,在同等条件下甲方应优先思考乙方的承租权利,经甲乙双方协商一致后办理续租手续,逾期告知视为放下。

  2.3在合同履行期间,因不可抗力导致本合同租赁标的物灭失或不适于继续使用,本合同自发生不可抗力之日起自动终止。

  第三条:租金及支付方式

  3.1每年租金额为:元人民币(¥元)。

  3.2付款方式:自年起,每年月日前乙方向甲方支付一年房租。

  第四条:履约保证金

  4.1乙方应于本合同签订同时缴纳元履约保证金。

  4.2在本合同解除或终止时,乙方应依约退还房屋并结清各项费用。乙方若有欠款现象(包括但不限于:水电费、煤气费、应向甲方支付的款项等),甲方有权在履约保证金中扣除,履约保证金不足以支付上述欠款的,乙方应及时补足。若无任何欠款,甲方应在本合同终止后15天内,无息返还乙方履约保证金。

  4.3如因乙方原因而导致合同解除、终止的,甲方将不予回到履约保证金。

  第五条:甲乙双方租赁该房屋的相关规定

  5.1在乙方如约支付租金的状况下,由甲方支付出租房屋的供暖费用。

  5.2乙方负责出租房屋内财产设施的保管和保险。

  5.3因不可抗力导致本合同无法履行,双方免责,并互相协助争取相应补偿。

  第六条:房屋的装修和维护保养

  6.1甲方负责该房屋的建筑质量到达使用要求(不得漏雨,排水系统、电力供应及供暖系统完好等)。

  6.2乙方在足额支付第一年租金及履约保证金后即可进驻装修。乙方装修不得拆改主体结构,在地面、墙体及棚顶打钉钻眼加大荷载时不得损坏建筑的结构;乙方应爱护并合理使用房屋内设施。

  第七条:违约职责

  7.1合同期内,乙方逾期支付租金,履约保证金等其他费用超过15天,甲方有权解除合同。

  7.2因乙方违约而导致甲方解除合同,已缴纳的房屋租金及履约保证金将不予返还。

  7.3双方在合同期内,因一方违约而导致合同解除,应向守约方支付合同总金额10%的违约金。

  第八条:合同解除或终止后的处理

  8.1在本合同解除或终止时,乙方应十五日交还该房屋,并将存放的自有财产物资及时处置。如逾期不归还或未处置的财产物资,视为乙方同意甲方代为处置。

  第九条:适用法律及争端解决

  9.1双方产生争端,应友好协商,互谅互让,协商不成,任何一方可向有管辖权的人民法院起诉。

  第十条:通则

  10.1合同未尽事宜,经双方协商一致以书面形式补充约定,补充约定与本合同具有同等法律效力。

  10.2本合同由甲乙双方签字生效。本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:乙方:

  电话:电话:

  年月日

  场地租赁合同范本(三):

  出租人:_________(以下简称甲方)

  承租人:_________(以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国合同法》、《_________》等有关法律、法规的规定,双方就租赁场地从事_________的有关事宜经协商达成协议如下:

  第一条租赁场地

  乙方承租甲方_________(层/厅)_________号场地,面积_________平方米,用于_________。

  第二条租赁期限

  自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共计_________年_________个月;

  免租期为自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

  第三条续租

  本合同续租适用以下第_________种方式:

  1.乙方有意在租赁期满后续租的,应提前_________日书面通知甲方,甲方应在租赁期满前对是否同意续租进行书面答复。甲方同意续租的,双方应重新签订租赁合同。租赁期满前甲方未做出书面答复的,视为甲方同意续租,租期为不定期,租金标准同本合同。

  2.租赁期满乙方如无违约行为的,则享有在同等条件下对场地的优先租赁权,如乙方无意续租的,应在租赁期满前_________日内书面通知甲方;乙方有违约行为的,是否续租由甲方决定。

  第四条租金

  租金共_________元,实行_________(一年/半年/季/月)支付制,以_________(现金/支票/汇票)为租金支付方式;签合同_________日内乙方交_________元,_________年后再交租金_________元,然后依次交纳。

  第五条保证金

  是否收取保证金由双方协商约定。

  第六条保险

  1.甲方负责投保的范围为:公共职责险、火灾险、_________。

  2.乙方自行投保的范围为:_________。

  第七条甲方权利义务

  1.依法制订有关治安、消防、卫生、用电、营业时间等资料的各项规章制度并负责监督实施。

  2.协助各级行政管理机关对违反有关规定的乙方进行监督、教育、整顿。

  3.应按约定为乙方带给场地及相关配套设施和经营条件,保障乙方正常使用。

  4.除有明确约定外,不得干涉乙方正常的经营活动。

  5._________。

  第八条乙方权利义务

  1.有权监督甲方履行合同约定的各项义务。

  2.自觉遵守甲方依法制订的各项规章制度及索票索证制度,服从甲方的监督管理。

  3.应按期支付租金并承担各项税费。

  4.应爱护并合理使用场地内的各项设施,如需改动应先征得甲方同意,造成损坏的还应承担修复或赔偿职责。

  5.将场地转让给第三人或和其他租户交换场地的,应先征得甲方的书面同意,按规定办理相关手续,并不得出租、转让、转借营业执照。

  6.应按照甲方的要求带给有关本人或本企业的备案资料。

  7.建筑物外立面及建筑物内部非乙方承租场地范围内的广告发布权归甲方所有,未经甲方同意,乙方不得以任何形式在上述范围内进行广告宣传。

  8.租赁期间,乙方不得改变租赁物的用途。

  9._________。

  第九条合同的解除

  乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同,乙方应按照_________的标准支付违约金:

  1.未按照约定的用途使用场地,经甲方_________次书面通知未改正的。

  2.进行其他违法活动累计达_________次或被新闻媒体曝光造成恶劣影响的。

  3.将场地擅自转租、转让、转借给第三人,或和其他租户交换场地的。

  4.逾期_________日未支付租金或水电、_________等费用的。

  5.违反保证金协议的有关约定的。

  6.未经甲方同意连续_________日未开展经营活动的。

  7._________。

  甲方或乙方因自身原因需提前解除合同的,应提前_________日书面通知对方,经协商一致后办理解除租赁手续,并按照_________的标准向对方支付违约金。因甲方自身原因提前解除合同的,除按约定支付违约金外,还应减收相应的租金,并退还保证金及利息。

  第十条其他违约职责

  1.甲方未按约定带给场地或用水、用电等设施或条件致使乙方不能正常使用的,应减收相应租金,乙方有权要求甲方继续履行合同或解除合同,并要求甲方赔偿相应的损失。

  2.甲方未按约定投保致使乙方相应的损失无法得到赔偿的,甲方应承担赔偿职责。

  3.乙方未按照约定支付租金或水电等费用的,应每日向甲方支付迟延租金或费用_________%的违约金。

  4._________。

  第十一条免责条款

  因不可抗力或其他不可归责于双方的原因,使场地不适于使用或租用时,甲方应减收相应的租金。如果场地无法复原的,本合同自动解除,应退还乙方保证金及利息,双方互不承担违约职责。

  第十二条专用设施、场地的维修、保养

  1.乙方在租赁期间享有租赁物所属设施的专用权。乙方应负责租赁物内专用设施的维护、保养、年审,并保证在本合同终止时专用设施以可靠运行状态随同租赁物归还甲方。甲方对此有检查监督权。

  2.乙方对租赁物附属物负有妥善使用及维护之职责,对各种可能出现的故障和危险应及时消除,以避免一切可能发生的隐患。

  3.乙方在租赁期限内应爱护租赁物,因乙方使用不当造成租赁物损坏,乙方应负责维修,费用由乙方承担。

  4.在租赁期限内如乙方须对租赁物进行装修、改建,须事先向甲方提交装修、改建设计方案,并经甲方同意,同时须向政府有关部门申报同意。如装修、改建方案可能对公用部分及其它相邻用户影响的,甲方可对该部分方案提出异议,乙方应予以修改。改建、装修费用由乙方承担。

  5.如乙方的装修、改建方案可能对租赁物主结构造成影响的,则应经甲方及原设计单位书面同意后方能进行。

  第十三条租赁场地的交还

  租赁期满未能续约或合同因解除等原因提前终止的,乙方应于租赁期满或合同终止后_________日内将租赁的场地及甲方带给的配套设施以良好、适租的状态交还甲方。乙方拒不交还的,甲方有权采取必要措施予以收回,由此造成的损失由乙方承担。

  第十四条声明及保证

  甲方:

  1.甲方为一家依法设立并合法存续的企业,有权签署并有潜力履行本合同。

  2.甲方签署和履行本合同所需的一切手续均已办妥并合法有效。

  3.在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对甲方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。

  4.甲方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是甲方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。

  乙方:

  1.乙方为一家依法设立并合法存续的企业,有权签署并有潜力履行本合同。

  2.乙方签署和履行本合同所需的一切手续均已办妥并合法有效。

  3.在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对乙方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。

  4.乙方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是乙方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。

  第十五条保密

  双方保证对从另一方取得且无法自公开渠道获得的商业秘密(技术信息、经营信息及其他商业秘密)予以保密。未经该商业秘密的原带给方同意,一方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分资料。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。保密期限为_________年。

  一方违反上述保密义务的,应承担相应的违约职责并赔偿由此造成的损失。

  第十六条不可抗力

  本合同所称不可抗力是指不能预见、不能克服、不能避免并对一方当事人造成重大影响的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为等。

  如因不可抗力事件的发生导致合同无法履行时,遇不可抗力的一方应立即将事故状况书面告知另一方,并应在_________天内,带给事故详情及合同不能履行或者需要延期履行的书面资料,双方认可后协商终止合同或暂时延迟合同的履行。

  第十七条通知

  1.根据本合同需要发出的全部通知以及双方的文件往来及与本合同有关的通知和要求等,务必用书面形式,可采用_________(书信、传真、电报、当面送交等方式)传递。以上方式无法送达的,方可采取公告送达的方式。

  2.各方通讯地址如下:_________。

  3.一方变更通知或通讯地址,应自变更之日起_________日内,以书面形式通知对方;否则,由未通知方承担由此而引起的相应职责。

  第十八条争议的处理

  1.本合同受_________国法律管辖并按其进行解释。

  2.本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第_________种方式解决:

  (1)提交_________仲裁委员会仲裁;

  (2)依法向人民法院起诉。

  第十九条解释

  本合同的理解与解释应依据合同目的和文本原义进行,本合同的标题仅是为了阅读方便而设,不应影响本合同的解释。

  第二十条补充与附件

  本合同未尽事宜,依照有关法律、法规执行,法律、法规未作规定的,甲乙双方能够达成书面补充协议。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。

  第二十一条合同效力

  本合同自双方或双方法定代表人或其授权代表人签字并加盖公章之日起生效。有效期为_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。本合同正本一式_________份,双方各执_________份,具有同等法律效力;合同副本_________份,送_________留存一份。

  甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

  授权代表人(签字):_________授权代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  签订地点:_________签订地点:_________

  场地租赁合同范本(四):

  场地租赁合同范本

  承租方(甲方):

  出租方(乙方):

  根据《中华人民共和国合同法》及有关的规定,甲、乙双方经过平等、自愿、充分协商,就甲方向乙方租用场地之有关事宜达成一致意见,特订立本合同,以资信守。

  第一条租赁场地及用途

  乙方同意将坐落在市区,面积为平方米的场地(以下简称该场地),出租给甲方作广告发布或品牌宣传推广使用。

  第二条租赁期限

  自年月日起至年月日止。乙方应于年月日将该场地交付甲方使用。

  第三条租金及其支付方法

  1、租金为每平方米元/月,租金每月为人民币元(大写元)。

  2、基于户外广告的报批程序,乙方同意甲方在本合同约定的户外广告得到政府批准发布之日起开始计付租金。

  3、自开始计付租金之日起,甲方务必于每月日前向乙方支付上月租金,或每个月支付一次,每次支付前个月的租金

  4、以上款项甲方采用方式支付,乙方在收到甲方支付的租金时,须向甲方带给国内有效的等值发票,否则甲方可顺延付款。

  第四条双方义务

  (一)甲方义务

  1、在租赁期内,甲方务必依照国家法律法规规定和本合同的约定使用场地。

  2、在租赁期内,甲方务必服从该场地物业管理公司的管理。

  3、甲方须按期向乙方交纳租金,并向该场地物业管理公司支付因租赁场地而产生的管理费、水电费等费用。

  (二)乙方义务

  1、乙方须保证该场地的土地使用权权属清楚,并享有处分该场地的权利。

  2、租赁期内,乙方保证不将该场地外缘向外20米(即以该场地外缘任一点为圆心、半径为20米)范围内的土地及其附属物租与第三方作房地产广告用。

  3、乙方在交付场地给甲方使用时,应保证本场地在出租使用时的质量贴合安全使用及贴合本合同的使用目的的要求。

  4、租赁期满前一个月,如乙方继续出租该场地,在相同条件下甲方享有优先承租该场地的权利,经同意后双方应另行签订租赁合同。

  第五条甲方与乙方的变更

  1、在合同期内,如果甲方将该场地的租约转移给第三方时,本合同对第三方继续有效。

  2、乙方转让该场地的土地使用权,须提前一个月通知甲方。在同等的条件下,甲方享有优先购买权。

  第六条违约职责

  1、乙方不能将该场地交付甲方使用的,应向甲方支付本合同约定的租赁期间甲方应付总租金的20%作为违约金。

  2、如因该场地的土地使用权权属发生纠纷或乙方原因导致影响甲方对该场地使用的其他状况,乙方负责解决该纠纷,并赔偿由此给甲方造成的一切损失。

  3、如乙方交付的场地除不可抗力事件外未能到达本合同第四条第(二)款第1、2、3项的要求,甲方有权解除本合同,乙方须向甲方支付本合同约定的租赁期间其应付总租金的20%作为违约金。

  4、乙方不能按规定的日期把该场地交付甲方使用,从逾期交付之日起至实际交付之日止,每日按的‰支付违约金;逾期超过日,甲方有权解除本合同,乙方应向甲方支付本合同约定的租赁期间甲方应付总租金的20%作为违约金。

  5、如甲方拖欠应付乙方租金超过日,乙方按每日‰计收甲方应交而未交款的滞纳金;如甲方未经乙方同意,拖欠月租金超过个月以上的,乙方有权单方解除合同,收回场地,甲方应向乙方支付应付而未付租金的20%作为违约金。

  6、由双方根据具体状况选取(只能选取一项):

  (除非本合同另有规定外,租赁期内,双方不得提前解除合同。如甲方提前退租,甲方应提前天书面通知乙方,并向乙方支付余下租赁期内其应付租金的20%作为违约金;如乙方提前收回场地,乙方应提前天书面通知乙方,并向甲方支付余下租赁期内甲方应付租金的20%作为违约金。

  (任何一方如需提前解除合同,须书面通知对方。自另一方收到通知之日起日后,本合同自行终止。双方对此无须承担违约职责。

  第七条转让条款

  未经合同其他方书面同意,任何一方不得全部或部分转让其在本合同项下的权利和义务。

  第八条免责条款

  由于不能预见、不能避免和不能克服的自然原因或社会原因,致使本合同不能履行或者不能完全履行时,遇到上述不可抗力事件的一方,应立即书面通知合同其他方,并应在不可抗力事件发生后十五天内,向合同其他方带给经不可抗力事件发生地区公证机构出具的证明合同不能履行或需要延期履行、部分履行的有效证明文件,由合同各方按事件对履行合同影响的程度协商决定是否解除合同、或者部分或全部免除履行合同的职责、或者延期履行合同。

  遭受不可抗力的一方未履行上述义务的,不能免除其违约职责

  第九条法律适用

  对本合同的订立、履行、解释、效力和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

  第十条争议的解决

  因本合同的签订、履行而发生争议的,合同各方应本着友好、写作的态度进行协商;协商不成的,能够提起诉讼,双方同意由合同履行地的人民法院管辖。

  第十一条其它

  1、本合同如有未尽事宜,经双方友好协商,另签补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

  2、本合同附件是本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

  3、本合同一式份,甲乙双方各执份,均具同等法律效力。

  4、本合同有效期为一年,自双方签字、盖章之日起生效。

  5、其他约定:

  (本页无正文)

  甲方:乙方:

  地址:地址:

  法定代表人法定代表人

  (或授权签约人):(或授权签约人):

  场地租赁合同范本(五):

  甲方(出租方)

  名称:________________

  法定代表人:_________________________

  营业地:_____________________________

  联系电话:___________________________

  电子邮件:___________________________

  乙方(承租方)

  姓名:_________________

  身份证号:____________________________

  住址:________________________________

  联系电话:____________________________

  电子邮件:____________________________

  根据《中华人民共和国合同法》及有关规定,双方经协商一致,就乙方承租场地事宜达成一致意见,为明确双方权利义务,订立本合同。

  第一条出租场地

  出租区域位于___________________________,面积约__________平方米。

  乙方承租该场地的用途为:__________________________。

  附件一:场地平面图,场地内设备、设施清单

  第二条租赁期限

  租赁期限自_______年______月_______日至_______年______月_______日,共计________月。

  甲方应当在合同签订_______日内,即_________年_______月_________日前向乙方交付该场地。

  免租期自_______年______月_______日至_______年______月_______日。

  第三条租金及交纳期限

  场地租金为每月人民币___________元(大写:__________),总租金共计人民币________元(大写:_______________)。在租赁期间内,因市场变化需要变更租金金额的,甲乙双方应当签订书面补充协议。

  租金交付采用以下第_______种方式:

  1、乙方在合同签订______日内一次性向甲方全额支付;

  2、乙方在合同期限内分______次交纳,乙方应于合同签订______日内向甲方交付首付款__________元(大写:___________);________年_______月_______日向甲方交付租金________元(大写:______________);________年_______月_______日向甲方交付租金________元(大写:______________)。

  第四条押金

  本次场地租金【需要/不需要】收取押金。

  需要收取支付押金的,乙方应当自签订合同_______日内向甲方支付________元(大写:___________)押金。押金在合同终止、费用全部结清后归还,不计入利息。在租赁期限内,由于乙方原因给甲方造成任何损失,或因逾期支付滞纳金,甲方能够在押金中扣除。如损失超过押金的,乙方还应支付超出部分。

  第五条保险

  1、甲方负责投保的范围包括:公共职责险、火灾险、_________________。

  2、乙方负责投保的范围包括:_____________________________________。

  第六条其他费用的负担

  乙方除了交纳租金外,还应负担的费用包括:________________________,其他全部费用由甲方承担。

  第七条甲方的权利和义务

  1、甲方同意乙方在承租期内将场地用于______________,未经甲方同意,乙方不得用于其他用途。乙方擅自改变场地用途的,甲方有权要求解除合同,并要求乙方支付违约金人民币_________元(大写:___________)。

  2、甲方依法制订有关治安、消防、卫生、用电、营业时间等资料的各项规章制度并负责监督实施。

  3、甲方应协助各级行政管理机关对违反有关规定的乙方进行监督、教育、整顿。

  4、甲方保证有权利签署本协议,保证本协议下出租给乙方的场地使用的合法性及无争议性,同时保证在履行本合同的权利与义务时不存在任何法律的障碍;如因此问题而给乙方的生产经营造成损失,甲方应向乙方支付相应的直接和间接损失。

  5、甲方务必保证所带给的经营设施、设备的正常使用,一次性交给乙方验收;甲方保证乙方在经营期间内的正常供水、供电和空调;甲方保证出入场地的道路畅通无阻,不存在阻碍交通的状况发生。

  6、甲方仅带给场地,除有明确约定外,不得干涉乙方的经营活动。

  第八条乙方的权利义务

  1、自觉遵守甲方依法制订的各项规章制度,服从甲方的监督管理。

  2、按期支付租金等其他费用。

  3、爱护并合理使用场地内的各项设施,如需改动应先征得甲方同意,造成损坏的还应承担修复或赔偿职责。

  4、在租赁期限内,乙方拥有场地的经营权和管理权,乙方_______【能够/不能够】进行转租。

  5、建筑物外立面及建筑物内部非乙方承租场地范围内的广告发布权归甲方所有,未经甲方同意,乙方不得以任何形式在上述范围内进行广告宣传。

  6、乙方在租赁经营期间,务必保证经营合法。如发现乙方行为给甲方形象造成严重影响的,甲方有权单方终止合同,由此造成的经济、法律后果,均由乙方承担。

  7、租赁期间,乙方应保证所有物品、财产以及员工的人身安全。乙方应自觉理解消防人员的检查,甲乙双方将签订消防安全职责书,若乙方违反规定,因而所造成的一切损失及法律后果,均由乙方承担。

  第九条合同到期及续签

  租赁期限届满后,本合同即终止,届时乙方务必将场地交还给甲方。

  如乙方要求继续租赁,则须提前2个月内书面向甲方提出,甲方在合同期满前2个月内向乙方正式书面答复,如同意继续租赁,则续签租赁合同。

  第十条违约职责

  1、双方应当遵守本合同的约定,如一方违约造成合同提前终止的,违约方应向守约方支付违约金人民币_________元(大写:_____________)。

  2、甲方在合同约定期限内未能向乙方交付场地的,每逾期一日,应当向乙方支付总价款的___________%作为滞纳金。

  3、乙方到期不支付租金的,每逾期一日,应当向甲方支付价款的___________%作为滞纳金。乙方逾期支付租金超过___________日的,甲方有权解除合同。

  第十一条免责条款

  租赁期限内因不可抗力造成场地内设施或设备的损坏或者损失的,乙方不负修复或者赔偿职责,但应向甲方及时说明状况,必要时取得有关主管部门的证明。

  第十二条争议解决

  本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第_____种方式解决:

  1、提交_______________仲裁委员会仲裁;

  2、依法向_______________人民法院起诉。

  第十三条其他相关事项

  1、租赁场地内包括相关设施及设备的,由甲方负责维修,乙方进行维护的,能够要求甲方支付相应价款。

  2、_______________________________;

  3、_______________________________;

  4、_______________________________。

  第十四条本合同未尽事宜,一律按《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方共同协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

  第十五条本协议自双方签字盖章之日起生效。当事人为自然人的,由该自然人签字后按手印;当事人为法人的,应加盖单位公章,并由法定代理人或者委托代理人签字。

  第十六条本合同一式两份,合同双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方:_______________

  法定代表人:_______________

  日期:______年______月_____日

  乙方:________________

  日期:______年______月_____日

  场地租赁合同范本(六):

  甲方:

  乙方:

  根据有关法律法规,甲、乙双方经友好协商一致达成如下条款,以期共同遵守:

  第一条租赁位置、面积

  1.1甲方将于南京市江宁区谷里街道柏树村的场地租赁于乙方使用,租赁面积甲、乙双方认可确定为15亩;

  1.2本场地采取包租的方式,由乙方自行经营管理。

  第二条租赁期限

  2.1租期限为叁年,即从20年4月5日起至20年4月5日止。

  第三条租赁费用及支付

  3.1租赁费用为每年17万元,租赁期限内不得涨价,租金以一年一付的方式交清。

  第四条保证条款

  4.1甲方保证有权利签署本协议,保证本协议下出租给乙方的场地使用的合法性及无争议性,同时保证在履行本合同的权利与义务时不存在任何法律的障碍;如因此问题而给乙方的生产经营造成损失,甲方应向乙方支付相应的直接和间接损失;

  4.2甲方保证出入场地的道路畅通无阻,不存在阻碍交通的状况发生;

  4.3除租金外,甲方不得向乙方收取其他任何费用,诸如:治安联防

  费、绿化费、村道路硬化费、管理费、土地使用费等一切与乙方生产经营无关的费用,若发生均由甲方负责缴纳或解决;

  4.4甲方在乙方进驻前,应路通、水通、电通;

  4.5甲方保证不干涉乙方在所租赁场地有效面积内自由支配;

  4.6甲方保证乙方承租经营期间地方关系的协调,保证乙方不受当地村民或地方恶势力的阻挠和刁难;

  4.7甲方承租给乙方的场地应承担风险,确保该场地不因任何第三人的权利主张或其他因素而使乙方受到使用上的障碍或其他损失,乙方有权提出,甲方应负责赔偿;

  4.8乙方保证及时足额支付租金,逾期不支付愿承担相应的违约职责;

  4.9乙方保证经营的合法性;

  4.10因乙方原因无法继续经营,且承租期限未满,乙方在保证甲方利益的前提下,可转让第三人。

  4.11如若在承租期内由于当地政府拆迁,乙方将承担实际租期内的租金,甲方需偿还乙方因搬迁造成的全部损失。

  第五条其他条款

  5.1本合同生效后,除甲、乙双方一致同意或不可抗力外,双方应认真履行,不得违约;

  5.2本协议未尽事宜,双方另行协商,同意后可另签补充协议;

  5.3本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等法律效力;甲方(签字):乙方(签字):

  法人代表法人代表

  身份证号:身份证号:

  场地租赁合同范本(七):

  **养殖场租赁协议

  甲方(出租方)

  乙方(承租方)

  为了满足乙方发展生产的需要,甲乙双方本着互惠互利,相互尊重的原则,签订本租赁协议:

  1.甲方同意将位于**县**镇**农场的养殖场(建筑面积为2469平方米)包租给乙方,用于生猪饲养及销售,乙方若需改变用途须经甲方书面授权;

  2.租赁期限为伍年,即2014年月日起至2016年月日止;租赁期满,乙方如果期望续租,在同等承租条件下,乙方有优先权。

  3.该租赁物为包括生猪饲养棚,平房(办公及宿舍)以及鱼池,年租金总计壹拾叁万元,首年租金须于合同签订日支付;同时,甲方带给适量空地场所作为乙方生产、生活使用;乙方若需要增租,能够向甲方提出,由甲方协助安排;

  4.租金支付方式为现金;租金每年11月1日前缴纳。

  5.乙方须于约定租金日前缴纳租金,否则,甲方有权收取每日200元滞纳金,直至单方面终止本租赁合同。

  6.合同签订日,乙方须缴纳租赁保证金叁万元整;该保证金在合同终止后,乙方缴清电费以及其他应缴费用后,7日内甲方无息退还乙方。

  7.租金交甲方或者甲方指定代表,并由甲方出具相关收款收据(不带给正式发票);

  8.乙方对该土地只有使用权,没有所有权;因此,在未经甲方书面同意的状况下,不得将该租赁物转租、用于偿还债务或者用于抵押;

  9.乙方在甲方场地内的改、扩建行为,不能破坏甲方现有的树苗、植物;同时需要甲方的书面授权;

  10.乙方生产经营应遵守国家相关法律法规;并用心配合甲方协调好周边兄弟单位及群众的公共关系;

  11.乙方在租赁期间内的任何债权债务与甲方无关,乙方须承担由于本租赁行为发生的一切费用(包括水电费,通讯费及税费等);

  12.甲方带给水电源供乙方自行接入,自来水源位于农场值班室处;乙方须自行安排水管接入;另:自来水开户所产生的费用甲、乙双方各承担一半。

  13.乙方租赁期内水、电费由甲方统一收缴,并出具收款收据(费率参照场地内其他用户);乙方若不按时缴纳费用,甲方有权停止供应水、电。

  14.租赁期间,若遇政府征用土地,由甲方出面(乙方须无条件配合),向相关政府部门协商理赔事宜;协商完成后,乙方应如期无条件搬迁;属于猪苗补偿金归乙方所有;属于甲方的投资项目及建筑物、水电、林地等设施赔偿归甲方;

  15.本租赁合同系包租合同,乙方在场地内的生产经营活动应注意安全,若因为乙方生产过程中的错误导致甲方财产损失(包括但不限于房屋、林木等),乙方应承担赔偿职责。

  16.乙方应做好安全防范工作,制定详细安全操作规范,防止安全职责事故发生;同时乙方应规范随带家属(如老人、小孩等)的安全意识;在湖、海、池塘等危险场所设置醒目的安全提醒;若发生安全事故,甲方不承担任何连带职责。

  17.租赁合同到期或提前终止,甲乙双方共同验收房屋财产,若因为乙方人为原因造成甲方财产损害,乙方应给予维修;若乙方不承担维修职责,甲方有权动用租赁保证金进行维修。对于房屋正常老化,甲方自行承担维修职责。

  18.租赁期间,若发生自然灾害造成房屋损坏,乙方应负责维修,并承担相应费用。

  19.租赁合同到期或者合同提前终止,乙方有权将投资的可移动的设施自行处理,固定建筑物归甲方所有;若乙方因为各种原因,在合同期满或者合同提前结束后15日内,不处理相关设施,则设施所有权由甲方承接,并由甲方自由处理;

  20.本合同签订后,双方均不得无故单方面终止本合同,否则,违约一方须赔偿另一方直接经济损失。

  21.本协议自甲乙双方签订,且乙方支付租赁保证金起生效。

  22.本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:

  乙方:

  场地租赁合同范本(八):

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲、乙双方本着自愿、平等、互利的原则,就甲方租赁_________________场地进行促销宣传活动事宜,经双方协商一致,达成如下协议:

  一、推广产品:________________________________________________

  二、双方权利与义务

  1.协议期间乙方负责为甲方带给活动期间场地的清洁及保安工作,乙方为甲方带给____千瓦/____平米电量、电源线及接线设备。

  2.活动期间,乙方为甲方带给甲方所需的志愿者____名,甲方有义务对乙方所带给的2名志愿者进行培训,乙方要派____名志愿者帮忙甲方布置和清理活动现场,并且乙方志愿者要帮忙甲方做问卷调查等推广活动。

  3.活动期间,甲方应严格按照乙方规划位置布展,不得私自扩张面积或转租。

  4.乙方要服从甲方对活动的安排及管理,活动中如有未经甲方许可事宜,且经甲方劝阻乙方仍不改正的,甲方有权终止合同,不负违约职责,并由乙方承担由此造成的一切损失。

  5.甲方需在活动前五天签署合同并将全部合同费用及活动方案交于乙方,如甲方签署_____合同后,活动举办前___个工作日内未能交付全部合同费用,乙方有权单方解除本合同。

  6.乙方在活动前务必进行活动宣传,张挂条幅、升空气球、飞艇、彩虹门等和散发气球、宣传资料等同类产品,否则,由此造成的一切经济损失均由甲方承担。

  7.合同一经签署,如因甲方原因向乙方提出撤销活动之要求(除恶劣天气因素),甲方须承担违约金,违约金额为全部活动费用的____%如因乙方原因提出取消甲方活动要求(除学校及上级单位的强制命令、自然不可抗力因素、合同到期),乙方需承担违约金,违约金额为全部活动费用的____%。

  三、活动中如发生协议中未尽事宜,双方友好协商解决。

  四、本合同一式两份,甲方和乙方各持一份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。

  甲方:_________________乙方:_________________

  地址:_________________地址:_________________

  电话:_________________电话:_________________

  签约人:_______________签约人:_______________

  代表:_________________代表:_________________

  签约日期:_____________签约日期:_____________


党支部三会一课制度

  精选阅读(一):

  党员三会一课制度

  一、支部党员大会每季召开一次。

  传达贯彻上级党组的决议,报告支部工作状况,研究入党用心分子工作,发展党员、透过预备党员转正等。

  二、支部委员会每月召开一次。

  分析党员思想状况,讨论发展党员和支部中其他重大问题。

  三、党小组会每月召开一次。

  组织学习有关文件,研究发展党员,听取党员思想汇报等。

  四、定期组织党课学习,按照党课计划确定资料,加强对党员的教育。

  五、定期召开党员民主生活会,用心开展批评与自我批评,组织开展民主评议党员活动。

  一、支部党员大会

  1.支部党员大会是支部的领导机关,凡属党内重要问题都应提交支部大会讨论决定.支部建制的党员大会每半年召开一次.如遇有紧迫问题需要讨论,可随时召开.

  2.支部党员大会的主要资料:根据党的路线,方针,政策和上级党委的决议,指示,结合本单位实际状况,讨论和制定贯彻执行的计划和措施;讨论和批准支部委员会的工作报告;讨论和决定吸收新党员和预备党员的转正;讨论和决定表彰优秀党员;讨论和决定犯有错误党员的处分意见;选举党支部委员会及出席上级党员代表大会的代表,讨论撤换不称职的党支部委员和党员代表,讨论和决定支部委员和党员代表,讨论和决定支部其他重大问题.

  3.要求:支部委员会对支部党员大会应高度重视,会前做好充分准备;要发扬民主,让党员有充分的发表意见和对支部工作提出批评或推荐的机会;党员对党内讨论和决定的需要保密的问题,没有正式公布之前,不得向外传播;支部党员大会构成的决议应透过表决,一旦构成决议,每个党员都要无条件地执行,要认真做好记录.

  4.党委,总支部单位的党员大会每半年召开一次.党员大会的资料参照支部党员大会的资料(不包括讨论,决定接收新党员和讨论,决定犯错误党员的纪律处分).

  二、支部委员会

  1.支部委员会的会议每月一次.

  2.支部委员会会议的主要资料:讨论研究如何贯彻执行党的路线,方针,政策和上级党组织的指示,决议,围绕生产经营发挥政治核心作用和战斗堡垒作用;讨论研究党员教育,管理的措施,发展党员以及对党员的奖惩问题,研究讨论群众工作,包括群众的思想倾向和如何做好群众思想政治工作,以及工会,共青团工作中的重要问题;召开领导班子民主生活会;需要支部委员会讨论的其他问题.

  3.要求:会前作好准备,确定议题,并由有关委员准备意见,提交讨论.会间需要讨论决定的问题,应按照少数服从多数的要求进行,并认真做好记录.

  4.党委,总支部委员会议召开的时间,资料,要求,按上述规定执行.

  三、党小组会

  1.党小组会每月至少召开一次.

  2.党小组会的主要资料:组织党员学习党的路线,方针,政策,以及提高党员的政治素质和思想水平,发挥党员在生产经营活动和各项工作中的先锋模范作用;分析党风状况,提出改善意见;研究入党用心分子的培养教育工作,预备党员的教育考察工作,及时讨论发展对象的入党报告和预备党员转正报告,提出意见,供支部参考.每半年召开一次党小组民主生活会,党员向党小组汇报学习,工作,思想等状况,用心开展批评与自我批评;研究围绕群众的思想状况,提出并落实好群众思想工作的措施.

  3.要求:党小组长要认真负责做好准备,组织并开好会议;党员要自觉参加党小组会,用心发表意见;要认真做好记录.

  四、党课

  党课每年不少于四次,由各支部负责实施.每次党课以集中学习为宜.一般应吸收入党用心分子一齐听课.党课教育的主要资料是围绕各个时期的形势和任务,党的中心工作,结合本单位党员状况和生产经营实际,生动地,有针对性地,形式多样地进行党的路线,方针,政策,党的基本知识和邓小平理论教育,党员的先锋模范作用教育等.党课教育要抓好三个环节:认真编写教材;落实好教员;组织好课后讨论.领导干部要亲自讲课.

  五、"三会一课"定期检查措施

  1.各基层党组织每半年检查一次"三会一课"状况.

  2.党委每年对各级党组织的"三会一课"状况检查一次.年终将检查状况进行通报.

  精选阅读(二):

  机关党支部“三会一课”制度

  “三会一课”是指定期召开支部委员会、党小组会、支部党员大会、按时上好党课。

  一、支部委员会

  支部委员会:每月召开一次,由支部书记主持。主要资料是:1、研究贯彻上级党组织的决议和指示;2、讨论制定完成工作任务的措施;3、研究党的建设和党员管理方面的问题;4、研究培养、发展新党员方面的问题;5、讨论研究协调工、青、妇等群众工作方面的问题。

  二、支部党员大会

  支部党员大会:每季度召开一次,由支部书记或支部委员主持。主要资料是:1、传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示、制定本单位贯彻落实的计划、措施;2、定期听取、讨论支部委员会的工作报告,对支部文员会的工作进行审查和监督;3、讨论和接收新党员和预备党员转正,讨论决定对党员的表彰和处分;4、选举支部委员会和出席上级党代表大会;5、讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题。

  三、党小组会

  党小组会:每季度召开一次,由党小组组长主持。主要资料是:1、学习上级组织有关文件精神和党报、党刊及其他相关材料,学习学习先进党员的模范事迹等;2、汇报党员个人思想和工作状况,分析本小组党员和群众思想状况,开展批评与自我批评;3、研究用心分子的培养和教育状况以及党员发展、转正状况;4、改选小组长、酝酿支委候选人和出席上级党代会的代表候选人;5、评选优秀党员、讨论对党员的处分及党务方面的工作等。

  四、党课

  党课:每季度进行一次。主要资料是:对党员和入党用心分子进行党性、党的基础知识、时事政治、科技文化等方面的教育。

  精选阅读(三):

  “三会一课”制度是党的组织生活的基本制度,是党的基层支部就应长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度,是我党经过长期实践证明的一种行之有效的党组织生活制度。

  “三会”是:定期召开支部党员大会、支委会、党小组会;“一课”是:按时上好党课。

  支部大会制度

  1、会议时间:每季度召开一次,会议由党支部书记主持,书记不在时由副书记主持。

  2、与会人员:会议由全体党员参加,根据资料的需要,有时可吸收非党干部或入党用心分子列席参加。

  3、会议资料

  (1)传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,制定党支部贯彻落实的计划、措施。

  (2)定期听取、讨论支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行审查和监督。

  (3)讨论发展新党员和理解预备党员转正,讨论决定对党员的表彰和处分。

  (4)选举支部委员会成员和出席上级党代会的代表。

  (5)讨论需由支部大会决定的其它重要事项。

  4、会议构成的决议由支委会负责检查落实。

  5、会议记录:支部组织委员负责会议记录,会议记录要认真保管,年终归档备查。

  支部委员会制度

  1、会议时间:

  支部委员会每月召开一次,遇特殊状况及有必要时,支部书记可随时召集。

  2、与会人员:

  会议由全体支委会成员参加。

  会议由党支部书记主持,书记不在时由副书记主持。

  3、会议资料:

  (1)研究贯彻执行上级党组织和支部党员大会的决议和意见。

  (2)讨论透过年度支部工作计划和工作总结。

  (3)开展批评与自我批评。

  (4)开展民主评议党员活动。

  (5)研究入党用心分子的培养教育及党员发展对象,评选优秀党员。

  (6)讨论支部工作重要事项和工作措施。

  4、会议要求:

  支部委员会决定重要事项时,到会支部委员务必超过半数以上;如遇重大问题要作出决定,到会的委员不超过半数时,务必提交党员大会讨论。

  5、会议构成的决议,应确定有关支委会成员负责检查落实,并向书记报告执行状况。

  6、会议记录:指定专人做好会议记录,记录资料包括:时间、地点、主持人、缺席人员名单、会议议题、会议决议等。会议记录由专人保管,存档备查。

  党小组会制度

  1、会议时间:党小组会一般每月召开一至两次,如支部有特殊任务,次数可增加,也可推迟召开。

  2、与会人员:会议由小组全体党员参加,由党小组长主持。

  3、党小组会的主要资料:

  (1)学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策。

  (2)传达支部的决议,讨论贯彻支部决议的具体措施及每个党员应承担的任务。

  (3)党员汇报思想、工作、学习和执行党支部决议的状况。

  (4)开展批评与自我批评。

  (5)定期召开民主评议党员活动。

  4、注重效果:会前要有准备,会议资料要集中,每次会议有针对性、有重点地解决一两个问题即可。

  5、会议记录:指定专人做好会议记录,会议记录要认真保管,存档备查。

  党课制度

  1、上课时间:每个季度上一次党课。

  2、党课资料:

  (1)学习中国共产党章程。

  (2)学习党的方针政策。

  (3)学习党建相关理论和知识。

  (4)结合当前形势,对党员进行先进性教育和形势、任务教育。

  3、党课要求:

  (1)要认真制定党课计划,由组织委员负责。

  (2)建立考勤制度,无特殊状况,不能无故缺席。对因故未能参加党课的党员要及时补课。

  (3)党课教员由支部书记担任,也能够邀请上级领导及党员先进典型人物和由具备授课潜力的其他支委担任。每次授课务必要充分准备,讲课时要联系实际,讲求实效。

  (4)每次党课要认真做好记录,以备上级检查考核。

  精选阅读(四):

  党支部“三会一课”制度

  一、支部党员大会

  1、支部党员大会每季度召开一次,也可根据需要随时召开。

  2、支部党员大会主要资料:

  (1)传达、学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示精神,并结合实际制定本支部贯彻意见。

  (2)听取和审议党支部委员会的工作报告,选举新一届党支部委员会。

  (3)增补和撤销支部委员,选举出席上级党代表大会或党代表会议的代表。

  (4)讨论透过发展新党员、预备党员转正问题。

  (5)提出对党员的奖励表彰和处理意见。

  3、支部党员大会由支部委员会召集,党支部书记主持;支部书记不在时,由党支部副书记或其他支委主持。

  4、支部党员大会的议题由支部委员会根据上级党组织的指示和本支部工作需要确定,并将会议时间、地点、议题提前通知全体党员,让党员作好准备。

  5、坚持民主集中制原则,充分发扬党内民主。需要做出决议的,要严格按照“少数服从多数”原则进行表决。

  6、参加会议党员超过应到会有表决权党员的半数,会议有效;赞成数超过应到会有表决权党员的半数,决议有效。

  7、做好会议记录。

  二、支部委员会

  1、支委会每月召开一次,遇有紧急和特殊状况也能够随时增加。

  2、支委会由党支部书记召集和主持,全体委员参加,必要时也能够召开支委扩大会议,吸收党小组长和有关党员干部参加。

  3、召开支委会务必有2/3以上支委参加,否则不能召开支委会;不设支委会的党支部,应将需研究决定的事项交支部党员大会讨论决定。

  4、支委会的主要资料是:

  (1)研究贯彻上级党组织决议和指示精神意见,讨论制定完成生产经营(工作)任务的办法、措施。

  (2)分析党员队伍、职工队伍思想状况,制定加强党员教育、管理和职工思想政治工作的措施。

  (3)研究入党用心分子的培养教育,新党员发展,预备党员转正,党员表彰和处分,以及党小组工作。

  (4)研究协调工会、团支部等群众组织工作方面的问题。

  5、党支部书记要做好会前准备,将会议资料提前通知每位支委。

  6、坚持民主集中制原则,充分发扬民主,集中正确意见,构成决议并经支部党员大会讨论透过后,由支委贯彻落实。

  7、做好会议记录。

  三、党小组会

  1、党小组会每月召开一次,若党支部有特殊任务,次数能够增加。

  2、党小组会由党小组长主持召开,全体党员参加。党员因故不能参加党小组会,应履行请假手续。

  3、会前,党小组长应与党支部书记或有关支委商定会议资料,并提前通知每个党员。

  4、党小组会主要资料:

  (1)组织学习政治理论和业务知识。

  (2)研究如何贯彻执行支部决议的措施。

  (3)理解党员汇报,检查党员的学习、思想和工作状况。

  (4)研究人党用心分子的培养教育工作。

  (5)开展民主评议党员工作。

  5、每个党员要紧紧围绕中心议题,深入讨论,畅所欲言,充分发表自己的意见。

  6、做好会议记录。

  四、党课

  1、党支部每年要制定党课教育计划,每季度上一次党课,也可根据状况适当增加。

  2、党课一般由党支部书记或支委授课,也可请上级有关部门同志授课。

  3、党课教育资料要以《党章》为基本教材,既包括党的基本理论、基本路线和基本知识教育,也能够结合本单位中心任务和党员思想实际确定资料。