发布时间：2018-01-12 14:18:56
技术合作协议范本（一）：
合同编号：____________________
技术服务项目：____________________
委托方：(以下称甲方)____________
法定代表人：______________________
法定地址：________________________
邮政编码：________________________
联系电话：________________________
服务方：(以下称乙方)___________
法定代表人：______________________
法定地址：________________________
邮政编码：________________________
联系电话：________________________
____________年_________月_______日
序文
鉴于甲方(委托方)需要就_________技术项目由乙方(服务方)带给技术服务;鉴于乙方愿意理解甲方的委托并带给技术服务;根据《中华人民共和国合同法》有关技术合同的规定及其他相关法律法规的规定，双方经友好协商，同意就以下条款订立本合同，共同信守执行。
正文
第一条服务项目名称
1。1服务项目名称是指技术服务合同所涉及到的技术标的项目的全称。本合同的技术服务项目名称为：(本合同所涉及到的技术服务项目的名称)
1。2技术服务合同的项目名称应使用简明、准确的词句和语言反映出合同的技术特征和法律特征，并且项目名称必须要与资料相一致，尽量使用规范化的表述，如关于______技术的技术服务合同或技术培训合同或技术中介合同。
1。3鉴于我国技术服务业的具体状况，技术服务合同的种类繁多复杂，法律上具体规定名称的，只有技术培训合同和技术中介合同。但技术服务的范围远不限于此，凡是当事人之间订立的需要用科学技术知识解决特定技术问题的合同，大都属于技术服务合同。
第二条技术服务资料、方式和要求
2。1技术服务合同的标的体现为技术工作成果，主要有产品设计、工艺编制、工程计算、材料配方、设备改造、制定企业技术改造方案、提出改善经营管理、计算机程序设计和检索、复杂的物理测试及化学测试、生物测试、复杂的产品或材料
性能的分析鉴定、其他科学研究、技术开发、技术转让、工业化试验和生产活动中完成的特定技术工作、以及技术培训和技术中介合同。服务方可就上述技术服务资料向委托方带给技术服务。
2。2技术服务的方式主要是指完成技术服务工作的具体做法、采用的手段和方式。双方约定服务方能够透过产品设计、工艺编制、十分规理化测试分析、企业技术改造、材料鉴定分析、专业技术人员的培训、技术中介活动等方式来带给技术服务。
2。3技术服务的要求是指完成特定技术服务项目的难度、具体的技术指标、经济指标以及实施效果。例如，为引进技术设备的安装、调试以及关键部件的消化吸收，透过技术服务，使技术设备能够到达某一种技术生活水平和某种标准。
第三条履行期限、地点和方式
3。1本合同的履行期限是指本合同从开始履行到履行完毕的具体时日，以及分阶段履行的各阶段的起止时日。双方约定各自的履行期限为：(如委托方协作事项应在______日内完成;服务方应在本合同生效后______日内完成技术服务项目等。)如双方未约定履行期限，义务方能够随时履行，权利方也能够随时要求对方履行但应给对方必要的准备时间。
3。2本合同的履行地点能够由双方约定在委托方所在地，也能够约定在服务方所在地，或者双方同意的其他地点。如果约定不明确，则推定在委托方所在地履行。
3。3本合同的履行方式能够约定以工艺产品结构的设计、新产品、新材料性能的测试分析、新型或者复杂生产线的调试、非标准化的测试分析以及利用技术和经验为特定技术项目服务等方式来完成。
第四条工作条件和协作事项
4。1工作条件和协作事项是指为了使服务方顺利开展服务工作，委托方应向服务方带给必要的工作条件和技术背景资料等。
4。2委托方应协作的事项主要有以下几个方面：
(1)向服务方阐明所要解决的技术问题的要点，带给有关技术背景材料及有关技术、数据、原始设计文件及必要的样品材料等;
(2)根据服务方的要求补充说明有关状况，追加有关资料、数据;
(3)带给给服务方的技术资料、数据有明显错误和缺陷，应及时修改、完善;
(4)为服务方开展服务工作带给场所和必要的工作条件。
4。3双方约定委托方应向服务方带给以下技术资料和数据：(委托方应带给的技术背景材料和有关技术、数据)
4。4双方约定委托方应向服务方带给以下工作
条件：(委托方应带给的工作条件，如场所、交通、食宿等)
4。5以上协作事项应约定的明确具体，要尽量写明带给资料及工作条件的具体时间、资料、数量、方式和要求等。
第五条技术情报和资料的保密
5。1本合同资料如涉及国家安全和重大利益需要保密的，应在合同中载明秘密事项的范围、密级和保密期限以及各方承担的保密义务。
5。2委托方带给的技术资料、数据需要保密的，应当在合同中约定保密范围和期限。合同没有约定的，委托方不得干预服务方引用、发表和向第三者带给。
5。3双方能够约定不论合同是否变更、解除或者终止，合同保密条款不受其限制而继续有效，各方均应继续承担约定的保密义务。
第六条验收标准和方式
6。1鉴于技术服务合同的验收比较特殊，其技术服务成果大都属于软科学范畴，在某种程度上具有无形、不可操作的特点，其验收标准一般无法以硬指标衡量，故双方应本着科学、公正、实事求是的原则，严格按照合同约定的要求进行验收，不能过于苛刻或显失公平。
6，2双方能够在合同中约定对技术服务成果采用鉴定会、专家评估的方式验收，也能够约定由委托方单方认可视为验收透过。但不论采用何种方式验收都应由验收方出具书面验收证明。
6。3如果双方在合同中没有约定验收或评价方法，则按照合同实用的一般要求组织鉴定。
第七条报酬及其支付方式
7。1双方应明确约定服务方带给技术服务所应获得的报酬。在本合同中委托方应向服务方支付报酬元人民币。
7。2双方约定报酬的支付方式和期限为：(能够约定采用一次总付、分期支付等方式支付，并明确约定支付期限)
7。3双方能够约定在合同履行过程中，服务方进行必要的调查研究、分析论证、试验测定活动等经费如果不包含在合同报酬中，其费用应由哪一方支付、支付的金额及方式。
第八条违约职责励志天下123
8。1委托方违反合同约定，影响工作进度和质量，不理解或者逾期理解服务方的工作成果的，应当如数支付报酬。
8。2委托方未按照合同约定带给有关技术资料、数据、样品和工作条件、影响工作质量和进度的，应当如数支付报酬;委托方逾期两个月不带给约定的物质技术条件的，服务方有权解除合同，委托方应当支付违约金或者赔偿由此给服务方造成的损失。
8。3委托方迟延理解工作成果的，应当支付违约金和保管费;
委托方逾期六个月不领取工作成果的，服务方有权处分工作成果，从所获得的收益中扣除报酬、违约金和保管费后，剩余部分返还委托方，所获得的收益不足抵偿报酬、违约金和保管费的，有权请求委托方补齐不足部分。
8。4服务方发现委托方带给的技术资料、数据、样品、材料或者工作条件不贴合合同约定的，应当及时通知委托方，委托方应当在约定的期限内补充、修改或者更换，委托方接到通知后未按期作出答复的，应承担相应的职责。
8。5服务方在履行合同期间，发现继续工作对材料、样品或者设备等有损坏危险时，应当中止工作，并及时通知委托方或者提出推荐，委托方应在约定期限内作出答复，委托方未按期答复的，委托方应承担相应的职责。
8。6委托方带给的技术资料、数据、样品或者服务方完成的工作成果需要保密的，能够在合同中约定保密范围和期限以及各方应承担的保密义务，委托方违反保密义务的，应承担相应的职责。
8。7服务方未按照合同约定完成服务工作的，应当减收或免收报酬，并支付违约金或者赔偿损失。
8。8服务方迟延交付工作成果的，委托方有权解除合同，服务方应当返还技术资料、样品及已收的报酬，并支付违约金或者赔偿损失。
8。9服务方的工作成果、服务质量有缺陷，委托方同意利用的，服务方应减收报酬并采取相应的补救措施;工作成果、服务质量有严重缺陷，没有解决合同约定的技术问题的，服务方应免收报酬，并支付违约金或者赔偿损失。
8。10服务方对委托方交付的样品、技术资料保密不善，造成丢安、缺少、变质、污染或者损坏的，应当支付违约金或者赔偿损失。
8。11服务方在履行合同期间，发现继续工作对材料、样品或者设备等有损坏危险时，应当中止工作而未中止工作、或采取适当措施也未及时通知委托方的，应当承担相应的职责。
8。12服务方违反合同约定的保密义务给委托方造成损失的，应当承担相应的职责。
第九条争议的解决办法
9。1甲乙双方在履行本合同的过程中一旦出现争议，能够根据自愿选取协商、调解、仲裁或者诉讼的方式解决争议。
9。2争议发生后，双方应本着平等自愿的原则，按照合同的约定分清各自的职责，采用协商的办法解决争议。
9。3若双方不愿协商或者协商不成的，能够将争议提交双方共同指定的第三者进行调解解决。
9。4若双方协商、调解不成的或者不愿协商、调解的，能够约定将争议提交___________仲裁委员会仲裁解决。
9。5双方也能够约定不透过仲裁，直接向法院提起诉讼，透过诉讼的方式解决争议。
第十条有关名词和术语的解释
10。1技术服务：是指科学技术专家或者由专家组成的智囊团利用自我拥有的科学技术知识为他人解决特定技术问题的一项服务活动。
10。2技术服务合同：是指当事人一方以技术知识为另一方解决特定技术问题所订立的合同，但不包括推荐工程合同和承揽合同。
10。3技术培训合同：是指当事人一方委托另一方对指定的专业技术人员进行特定项目的技术指导和专业训练所订立的合同。
10。4技术中介合同：是指当事人一方运用自我的技术知识为促成另一方与第三方订立技术合同而进行的介绍活动，并协助解决约定的技术问题而订立的合同。
10。5特定技术问题;是指需要运用科学技术知识解决的专业技术工作中有关改善产品结构、改良工艺流程、提高产品质量、降低产品成本、节约资源能耗、保护资源环境、实现安全操作、提高经济效益等问题。
10。6技术工作成果：是指服务方运用科学技术知识和手段解
决特定技术问题所完成的、以科学技术知识为资料的工作。
10。7验收标准和方式是指当技术服务合同实施完成后，双方约定的透过何种标准和方式来验收技术服务是否贴合和到达合同约定的要求。
附文
第十一条本合同经双方签字、盖章后生效;如需经有关部门批准的，以有关部门的批准日期为合同生效日。
第十二条本合同未尽事宜，由双方协商解决。
第十三条本合同一式_______份，甲乙双方和有关批准部门各执一份。
甲方：(签章)______________
法定代表人：_________________
日期：_______________________
乙方：(签章)_______________
法定代表人：_________________
日期：_______________________
审批部门意见：_______________
审批部门;(签章)___________
日期：_______________________
技术合作协议范本（二）：
甲方：___________________
法定代表人：_______________
乙方：___________________
法定代表人：_______________
根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，经甲乙双方友好协商，本着长期平等合作，互利互惠的原则，为实现技术研发与市场营运的直接联盟，创造良好的经济效益和社会效益，达成以下协议：
一、合作宗旨
促进科学技术产业化的发展，充分利用甲方广泛的市场资源优势和发挥乙方科研平台潜力，实现技术研发与市场营运的直接联盟。
二、合作范围
1。多媒体软件，硬件的开发。
2。IT产品的市场营销。
3。网络工程。
4。网络营运。
三、合作方式及条件
1。甲方以现有的市场营销网络及社会资源为基础，更进一步的开发市场潜力，逐步构成一个规范化，全国性的营销网络。
2。甲方根据社会需求，收集和承接企业应用软，硬件的开发项目。
3。乙方利用强大的技术开发力量，开发甲方新承接或者甲，乙双方共同确立的项目。
4。乙方应配合甲方做好技术咨询及在开拓业务进程中带给技术支持。
四、权力义务
1。属于甲，乙双方共同策划，共同开发的项目，其所有权属于甲，乙双方共同拥有。
2。属于乙方单方承接的开发项目，其所有权属于乙方拥有。
3。在双方合作过程中，甲、乙双方无权干涉对方企业内部管理。
4。双方应以诚信为本，互相交流和切磋业务动作状况，以便互相促进。
五、利益分配
1。属于双方共同开发的系列产品，由双方协商市场价，按税后利益的_____%比例分成，此分成比例可每半年调节一次，根据合作状况协商调整。
2。属于乙方单方开发的产品，甲方如有兴趣合作，可在双方协商后，另外确定合作方式和分成方式。
六、共同开发项目的成果归属与分享
1。一方转让其有专利权的，另一方能够优先受让其共有的专利权。
2。合作各方中，单方声明放下专利申请权的，可由另一方单独申请。
3。开发项目被授予专利以后，放下专利申请权的一方能够免费取得该项专利的普通实施许可，该许可不得撤消。
4。一方不一样意申请专利的，另一方不得单方申请专利。
5。在特殊状况下，当事人各方还能够在合同中规定对技术成果权的分享份额以及各自享有的专利申请权，将对在技术开发的各主要阶段产生的研究开发成果，约定各自独立享有的权利。
七、保密条款
1。甲、乙双方所带给给对方的一切资料，专项技术和对项目的策划设计要严格保密，并只能在合作双方公司的业务范围内使用。
2。甲、乙双方公司的全部高级职员，研发小组人员将与合作公司签订保密协议，保证其在就业期间和研发期间所接触的保密资料，专项技术予以保密。
3。凡涉及由甲、乙双方带给与项目，资金有关的所有材料，包括但不限于资本营运计划，财资情报，客户名单，经营决策，项目设计，资本融资，技术数据，项目商业计划书等均属保密资料。
4。凡未经双方书面同意而直接，间接，口头或者书面的形式向第三方带给涉及保密资料的行为均属泄密。
八、其它
?1。甲、乙双方在执行本合同时发生争议，可透过双方友好协商解决，若经双方调解无效，可向有关仲裁机构提请仲裁。
?2。本协议未尽事宜，双方协议订补充协议，与本协议同样具有法律效应。
?3。本协议一式两份，双方各执一份。
?4。本协议经双方签章生效。
甲方：___________________
地址：___________________
法定代表：_______________
签定地：_________________
签定时间：_______________
乙方：___________________
地址：___________________
法定代表：_______________
签定地：_________________
签定时间：_______________
技术合作协议范本（三）：
甲方：xxx(身份证号：)
乙方：xxx(身份证号：)
甲乙双方在平等自愿的基础上经充分协商?，就合作开办XX厂、明确合作各方的权利与职责事宜，特订立以下协议条款共同执行。
一。合作方式：
甲方出资金，占股70%;乙方出技术，占股30%。
二。合作项目：
xxxx。包括各种xxxxxxxxxx。
三。合作时间
暂定X年，自本合同签字生效之日算起。期满后双方如有继续合作的愿望，以本协议为基础修订签新协议。
四。合作分工：
1。乙方负责该项目技术开发，生产培训，生产监控，产品品管。其它由甲方负责(包括设备投资，物料采购，产品销售，产品配送，财务管理等)。
2。各方保留每月审核该项目财务运营的权力，如对财务收支，损益有疑问，有权提出查证原始单据核对帐目。帐目可疑且当事人不能提出合理解释的，项目合作各方有权追究当事人的经济，法律职责。涉及该项目的支出、收入等一切帐目的各项原始收支单据须经各方签字认可，交财务管理员做帐。
五。技术，市场保密：
合作期内未经项目合作各方同意，任何人不得将技术及市场资料转让，不得与项目合作双方以外的合作方进行合作或为他人人谋取利益，不得将技术泄密。违者项目合作方有权没收职责方相关收益，并追究职责方的经济法律职责。
六。收益分配：
1。该项目所得利润按合作方所占的不一样股权比例按股分成，其中甲方占股权分成70%，乙方占股权分成30%。在保证项目正常运作的状况下，每年进行年终分红一次(每年元月对上一年度红利进行分成)。扩大业务运营如需要提留利润时，务必经过各方认可，且不得超过年度利润总额的30%。该提留按各方所占股权比例计为各方的的股本金投入。
2。思考到乙方的个体状况，乙方有权预支薪酬，但该薪酬一半从乙方年终分红中予以扣除，另一半计入项目经营成本内。
3。甲方所出资金的固定资产部分按五年折旧，但流动资金部分不计利息。
4。产品质量问题造成的损失由乙方负责，销售管理不善造成的呆坏账损失由甲方负责。
七。合作保障措施
1。在合作期内，项目合作双方中任一方未经其对方协商认可擅自退出该合作项目，职责方同时赔偿被侵害方的投入损失及其他合作期内应得收益(具体为：按合作之日起至产生变故时为止的被侵害方应得的收益平均值计算，职责方赔付被侵害方剩余合同期的总收益)。并且务必遵守技术，市场保密条款，两年内不得在当地使用或经营本项目的同类技术资料及市场资料。否则项目合作各方有权追究违约方的一切经济，法律职责。
2。在合作期内因战争，灾害，疾病等不可抗力因素导致项目合作解散或合作期满各合作方不再合作，该项目技术资料归双方所有。
3。合作方如有一方违反本合同，则其它方有权取消与违约方的合作并追究违约方的一切经济，法律职责。
八。其它未尽事宜经双方共同协商后作补充，补充条款同具本合同法律效力。
九。本合同一式二份，甲乙双方各一份。
甲方：xxx(签字)乙方：xxx(签字)
日期：日期：
技术合作协议范本（四）：
技术合作协议书
甲方：（武汉）有限公司
乙方：
鉴于甲方拥有；
鉴于乙方对甲方技术的了解，愿意实施甲方的技术及专有技术，并且具备实施该这些技术的物质条件、法人资格和必要的资金，双方经过充分协商，本着平等自愿、互利有偿和诚实信用的原则签订本合同，共同遵照履行。
一、甲方所带给技术的资料、要求和工业化开发程度：。
二、甲方所带给技术乙方可使用的范围以及将来产品的销售范围：。
三、技术秘密的范围和保护期限：。
四、技术指导的资料：。
五、技术指导的人员由甲方派出，差旅费、咨询服务费有乙方承担，具体费用标准，甲乙双方另行订立协议进一步明确。
六、技术情报和资料及其提交期限、地点和方式：。七、验收的标准和方法：。
八、技术使用费及支付方法：（1）按利润分成，甲：乙：的比例分；（2）销售额提成%。九、合作方式：甲方按照本协议约定带给贴合要求的技术以及相关的技术咨询服务，甲、乙双方应就本协议的技术所生产的产品的成本、销售、利润设立单独的帐目，由双方派人共同监管。在条件成熟时，由乙方或甲、乙双方设立该技术生产项目的项目公司。
十、合作期限：。十一、后续改善的带给与分享：甲、乙方商定在生产过程中对现有技术的改良或革新以及由此技术而得到的其他技术，所有权仍然归甲方所有，但乙方在合作期限内有权免费继续使用。
十二、其他约定：甲方在与乙方就该技术进行合作时，并不限制甲方和其他有条件实施该技术的企业或个人进行合作。
十三、违约职责：。
十四、争议的解决办法：甲乙双方就本协议所产生的任何争议都就应进行友好协商，协商解决不成的一致同意提交技术带给方所在地的仲裁委员会进行仲裁。
十五、本协议自双方签章之日起即具有法律效力，一式二份，双方各执一份。
十六、本协议未尽事宜，双方可进一步协商后订立补充协议或变更本协议资料，补充协议或变更资料与本协议具有同等法律效力。
甲方：（武汉）乙方：
有限公司签章：签章：
签约地点：签约日期：
技术合作协议范本（五）：
技术合作合同
甲方：___________________
法定代表人：_______________
乙方：___________________
法定代表人：_______________
根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，经甲乙双方友好协商，本着长期平等合作，互利互惠的原则，为实现技术研发与市场营运的直接联盟，创造良好的经济效益和社会效益，达成以下协议：
一、合作宗旨
促进科学技术产业化的发展，充分利用甲方广泛的市场资源优势和发挥乙方科研平台潜力，实现技术研发与市场营运的直接联盟。
二、合作范围
1。多媒体软件，硬件的开发。
2。it产品的市场营销。
3。网络工程。
4。网络营运。
三、合作方式及条件
1。甲方以现有的市场营销网络及社会资源为基础，更进一步的开发市场潜力，逐步构成一个规范化，全国性的营销网络。
2。甲方根据社会需求，收集和承接企业应用软，硬件的开发项目。
3。乙方利用强大的技术开发力量，开发甲方新承接或者甲，乙双方共同确立的项目。
4。乙方应配合甲方做好技术咨询及在开拓业务进程中带给技术支持。
四、权力义务
1。属于甲，乙双方共同策划，共同开发的项目，其所有权属于甲，乙双方共同拥有。
2。属于乙方单方承接的开发项目，其所有权属于乙方拥有。
3。在双方合作过程中，甲、乙双方无权干涉对方企业内部管理。
4。双方应以诚信为本，互相交流和切磋业务动作状况，以便互相促进。
五、利益分配
1。属于双方共同开发的系列产品，由双方协商市场价，按税后利益的_____%比例分成，此分成比例可每半年调节一次，根据合作状况协商调整。
2。属于乙方单方开发的产品，甲方如有兴趣合作，可在双方协商后，另外确定合作方式和分成方式。
六、共同开发项目的成果归属与分享
1。一方转让其有专利权的，另一方能够优先受让其共有的专利权。
2。合作各方中，单方声明放下专利申请权的，可由另一方单独申请。
3。开发项目被授予专利以后，放下专利申请权的一方能够免费取得该项专利的普通实施许可，该许可不得撤消。
4。一方不一样意申请专利的，另一方不得单方申请专利。
5。在特殊状况下，当事人各方还能够在合同中规定对技术成果权的分享份额以及各自享有的专利申请权，将对在技术开发的各主要阶段产生的研究开发成果，约定各自独立享有的权利。
七、保密条款
1。甲、乙双方所带给给对方的一切资料，专项技术和对项目的策划设计要严格保密，并只能在合作双方公司的业务范围内使用。
2。甲、乙双方公司的全部高级职员，研发小组人员将与合作公司签订保密协议，保证其在就业期间和研发期间所接触的保密资料，专项技术予以保密。
3。凡涉及由甲、乙双方带给与项目，资金有关的所有材料，包括但不限于资本营运计划，财资情报，客户名单，经营决策，项目设计，资本融资，技术数据，项目商业计划书等均属保密资料。
4。凡未经双方书面同意而直接，间接，口头或者书面的形式向第三方带给涉及保密资料的行为均属泄密。
八、其它
?1。甲、乙双方在执行本合同时发生争议，可透过双方友好协商解决，若经双方调解无效，可向有关仲裁机构提请仲裁。
?2。本协议未尽事宜，双方协议订补充协议，与本协议同样具有法律效应。
?3。本协议一式两份，双方各执一份。
?4。本协议经双方签章生效。
甲方：___________________
地址：___________________
法定代表：_______________
签定地：_________________
签定时间：_______________
乙方：___________________
地址：___________________
法定代表：_______________
签定地：_________________
签定时间：_______________
技术合作协议范本（六）：
甲方:_______________乙方:中国国际电子商务中心代表处
甲乙双方经过友好协商，本着平等、自愿、互惠互利的原则，现就乙方向甲方带给有关电子政务系统的技术支持和数据保存等服务，达成如下协议:
一、甲方的权利义务:
1、甲方应在本协议签署后_____日内向乙方支付_____元/年的技术服务费。
2、甲方使用乙方带给的加工贸易申报系统，以电子数据的形式向加工贸易审批部门申报加工贸易合同。
3、甲方应确保计算机系统和ie浏览器能正常工作，自行解决网络接入问题。
4、甲方应指定专人(该人员应具备必须的加工贸易业务知识)负责系统的操作，甲方指定人员发生变动时，应及时通知乙方。
指定联系人:__________电话:__________传真:__________信箱:_____
5、甲方在遇到技术问题时，应及时跟乙方联系，如实向乙方描述故障现象，用心协助乙方解决问题。
6、甲方如需乙方带给上门技术服务，应及时跟乙方联系，乙方会按照标准的上门服务收费
标准收取必须的费用。
二、乙方的权利义务:
1、乙方向甲方带给加工贸易ca证书的使用培训。
2、乙方向甲方带给加工贸易系统的技术支持，但不包括对甲方计算机的维护和带给加工贸易业务咨询，不对甲方合同数据的正确性以及能否透过审批承担职责。技术支持电话为:_____传真:_____信箱:_______________
3、乙方的服务时间为正常工作日的8:30—17:30，休息时间和法定节假日不带给相关的技术服务。
4、乙方带给的技术服务形式是用户的电话咨询或来访培训，不包括上门服务(vip会员除外)。
5、在发生网络故障等非乙方原因造成系统无法使用时(如inter接入问题等)，乙方不承担相关职责。
6、乙方应当准确记录甲方传输电子数据的过程和时间，保证所存储的数据不被人为更改和灭失。电子数据的保存期限为10年。
7、乙方应采取国际上通行的网络安全措施，保证存储在系统内的电子数据的安全、真实、完整，不得对电子数据进行删除、修改、篡改等。
8、因加工贸易审批部门的原因造成的后果，乙方不承担相关职责。
9、乙方应保守甲方的工作秘密，未经授权或许可，不得对外带给其存储的电子数据。
三、协议期限
1、本协议经甲乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2、本协议所指技术服务期限为_____年，从双方签定之日开始计算，具体时间为从_____年_____月_____日起到__________年_____月_____日止。
四、协议的解除和终止
协议到期后，如甲方继续需要乙方的服务，甲乙双方另行签署协议；如甲方不再需要乙方的服务，本协议自动终止。
五、对因不可抗力(包括但不限于如地震、洪水等自然灾害，战争、暴乱等)、政府行为及其他乙方不能控制或避免的原因致使本协议部分或全部不能履行，双方均不承担违约职责。
六、因履行本协议发生的争议，双方可透过友好协商解决；协商解决不成，提交仲裁机关仲裁。
七、本协议的最终解释权归中国国际电子商务中心_____代表处。
甲方:_______________乙方:中国国际电子商务中心代表处
地址:_______________地址:_______________
电话:_______________电话:_______________
签字:_____________签字:_______________
日期:_______________日期:_______________
技术合作协议范本（七）：
甲方:_________法定代表人:__________________
乙方:_________法定代表人:__________________
<根据中华人民共和国合同法>的有关规定，经甲，乙双方友好协商，本着长期平等合作，互利互惠的原则，为实现技术研发与市场营运的直接联，创造良好的经济效益和社会效益，达成以下协议:
一、合作方式及条件:
1、甲方以现有的市场营销网络及社会资源为基础，更进一步的开发市场潜力，逐步构成一个规范化，全国性的营销网络。
2、甲方根据社会需求，收集和承接企业应用软，硬件的开发项目。
3、乙方利用强大的技术开发力量，开发甲方新承接或者甲，乙双方共同确立的项目。
4、乙方应配合甲方做好技术咨询及在开拓业务进程中带给技术支持。
二、权力义务
1、属于甲、乙双方共同策划，共同开发的项目，其所有权属于甲，乙双方共同拥有。
2、属于乙方单方承接的开发项目，其所有权属于乙方拥有。
3、在双方合作过程中，甲，乙双方无权干涉对方企业内部管理。
4、双方应以诚信为本，互相交流和切磋业务动作状况，以便互相促进。
三、合作宗旨:
促进科学技术产业化的发展，充分利用甲方广泛的市场资源优势和发挥乙方科研平台潜力，实现技术研发与市场营运的直接联盟。
四、合作范围:
1、多媒体软件，硬件的开发2、it产品的市场营销3、网络工程4、网络营运
五、利益分配:
1、属于双方共同开发的系列产品，由双方协商市场价，按税后利益的______%比例分成，此分成比例可每半年调节一次，根据合作状况协商调整。
2、属于乙方单方开发的产品，甲方如有兴趣合作，可在双方协商后，另外确定合作方式和分成方式。
六、同开发项目的成果归属与分享
1、一方转让其有专利权的，另一方能够优先受让其共有的专利权。
2、合作各方中，单方声明放下专利申请权的，可由另一方单独申请。
3、开发项目被授予专利以后，放下专利申请权的一方能够免费取得该项专利的普通实施许可，该许可不得撤消。
4、一方不一样意申请专利的，另一方不得单方申请专利。
5、在特殊状况下，当事人各方还能够在合同中规定对技术成果权的分享份额以及各自享有的专利申请权，将对在技术开发的各主要阶段产生的研究开发成果，约定各自独立享有的权利。
七、保密条款:
1、甲、乙双方所带给给对方的一切资料，专项技术和对项目的策
2、甲、乙双方公司的全部高级职员，研发小组人员将与合作公司签订保密协议，保证其在就业期间和研发期间所接触的保密资料，专项技术予以保密。
3、凡涉及由甲、乙双方带给与项目，资金有关的所有材料，包括但不限于资本营运计划，财资情报，客户名单，经营决策，项目设计，资本融资，技术数据，项目商业计划书等均属保密资料。
4、凡未经双方书面同意而直接，间接，口头或者书面的形式向第三方带给涉及保密资料的行为均属泄密。
甲方:_________乙方:_________
地址:_________地址:_________
法定代表:_________法定代表:_________
签定地:_________签定地:_________
签定时间:_________签定时间:_________
技术合作协议范本（八）：
甲方:______(身份证号:)
乙方:______(身份证号:)
甲乙双方在平等自愿的基础上经充分协商，就合作开办____厂、明确合作各方的权利与职责事宜，特订立以下协议条款共同执行。
一、合作方式:
甲方出资金，占股70%；乙方出技术，占股30%。
二、合作项目:
________。包括各种____________________。
三、合作时间
暂定__年，自本合同签字生效之日算起。期满后双方如有继续合作的愿望，以本协议为基础修订签新协议。
四、合作分工:
1、乙方负责该项目技术开发，生产培训，生产监控，产品品管。其它由甲方负责(包括设备投资，物料采购，产品销售，产品配送，财务管理等)。
2、各方保留每月审核该项目财务运营的权力，如对财务收支，损益有疑问，有权提出查证原始单据核对帐目。帐目可疑且当事人不能提出合理解释的，项目合作各方有权追究当事人的经济，法律职责。涉及该项目的支出、收入等一切帐目的各项原始收支单据须经各方签字认可，交财务管理员做帐。
五、技术，市场保密:
合作期内未经项目合作各方同意，任何人不得将技术及市场资料转让，不得与项目合作双方以外的合作方进行合作或为他人人谋取利益，不得将技术泄密。违者项目合作方有权没收职责方相关收益，并追究职责方的经济法律职责。
六、收益分配:
1、该项目所得利润按合作方所占的不一样股权比例按股分成，其中甲方占股权分成70%，乙方占股权分成30%。在保证项目正常运作的状况下，每年进行年终分红一次(每年元月对上一年度红利进行分成)。扩大业务运营如需要提留利润时，务必经过各方认可，且不得超过年度利润总额的30%。该提留按各方所占股权比例计为各方的的股本金投入。
2、思考到乙方的个体状况，乙方有权预支薪酬，但该薪酬一半从乙方年终分红中予以扣除，另一半计入项目经营成本内。
3、甲方所出资金的固定资产部分按五年折旧，但流动资金部分不计利息。
4、产品质量问题造成的损失由乙方负责，销售管理不善造成的呆坏账损失由甲方负责。
七、合作保障措施
1、在合作期内，项目合作双方中任一方未经其对方协商认可擅自退出该合作项目，职责方同时赔偿被侵害方的投入损失及其他合作期内应得收益(具体为:按合作之日起至产生变故时为止的被侵害方应得的收益平均值计算，职责方赔付被侵害方剩余合同期的总收益)。并且务必遵守技术，市场保密条款，两年内不得在当地使用或经营本项目的同类技术资料及市场资料。否则项目合作各方有权追究违约方的一切经济，法律职责。
2、在合作期内因战争，灾害，疾病等不可抗力因素导致项目合作解散或合作期满各合作方不再合作，该项目技术资料归双方所有。
3、合作方如有一方违反本合同，则其它方有权取消与违约方的合作并追究违约方的一切经济，法律职责。
八、其它未尽事宜经双方共同协商后作补充，补充条款同具本合同法律效力。
九、本合同一式二份，甲乙双方各一份。
甲方:______(签字)乙方:______(签字)
日期:____________日期:____________
反对自由主义心得体会（一）：
为了提高全站人员职业道德，12月5日我站组织全体人员重温了毛泽东于1937年写下的名篇《反对自由主义》，文章深刻剖析了自由主义的11种表现及它的危害和根源，比较身边的人和事，让我反复重读后依然感概万千。
《反对自由主义》是毛泽东同志在1937年在抗日战争刚刚爆发，中华民族正处于生死存亡的危急关头时所写，虽然已过去七十多年，但再次学习这篇文章，不仅仅能体会到他老人家高瞻远瞩的思想，结合社会现实，更能体会到这些思想的生命力，文章中所述的思想精神依然尖锐的刺伤着当今的社会现实。《反对自由主义》中某些自由主义的表此刻我们当前工作中是存在的。作为一名治超执法人员，我认为做好以下三点可有效防止自由主义的滋生。
(一)加强思想政治学习。早在1929年古田会议上，毛泽东就对党内的若干自由主义倾向进行过严厉的批评。他强调务必加强党的思想建设，用无产阶级思想来教育党员，反对各种非无产阶级思想。党的路线、方针和政策的贯彻执行，要靠全党统一的意志和行动。自由主义的一大危害就是在工作中容易背离党的政策，缺乏群众主义观念，搞个人主义。但党员和干部的认识水平、觉悟程度决定着工作的质量，影响着人民大众的切身利益，因此，我们务必时刻加强思想政治学习，透过学习提高自身素质，来克服自由主义。
作为一名入党用心分子、站中层干部，我将利用工余时间认真学习《新党章》及党“十七届六中全会”的精神，透过学习，深刻领会党的政策，用先进的思想来武装自我，提高自我在超限管理工作中的明辨是非、拒腐防变的潜力，把党的政策正确落实在平时的治超执法工作中。确保自我“能干事、干成事、不出事”，以实际行动理解党组织的考验。
(二)树立“执法为民”的理念。和抗战时硝烟弥漫的年代相比，我们此刻的生活有了翻天覆地的变化，我们也许习惯了在舒适的办公环境中工作，“自由”在每个人的心中的地位也日渐高涨，殊不知幸福生活的因素中，自由只是其中之一，还要有社会的大环境、大团结等。过分追求安逸的工作、生活环境往往助长我们的“小资产阶级的自私自利性”。在努力建立和谐社会的这天，我们作为执法人员，应当时刻不忘人民公仆的身份，“食君之禄、担君之忧”这就应是每一个执法人员的基本素质。我国的政体是人民民主专政的国家，人民群众是我们的衣食父母、是我们的“君”，在发展社会主义市场经济条件下的这天，我们党更需要严明的纪律，坚持做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，才能增强和提高我们党的执政潜力，才能将共产党员的先进性真正体现出来。如果我们时刻在正确的思想指导下工作，就不会有“见损害群众利益的行为不愤恨，不劝告，不制止，不解释，听之任之”的自由主义思想。
公路站作为最基层的执法单位，是与人民群众直接相联的桥头堡，我们执法人员的一言一行，都代表着我们党和政府的形象。我们一线执法人员更应克服自由主义思想，树立“执法为民”的理念，依法办事，为社会创造一个安定、廉洁、和谐的执法环境。
(三)加强自身生活作风建设。每个人都有自我的家庭，家庭作为社会的重要组成部分，家庭的状况反映出全社会的状况，很大程度上影响工作的质量，也在必须程度上决定着一个人的综合素养。此刻不少城市已经将家庭美德作为公务员考核的一项指标，可见家庭的重要性，一个和睦幸福的家庭，不会让自我做出违反原则的事。
做好工作首先从自我做起，从自我的家庭做起，持续良好的生活作风，“修身齐家治国平天下”。社会交往是一个人存在的标志，朋友熟人是不可少的，古人云“近墨者黑，近朱者赤”，选取朋友要有选取，个性是作为一名执法人员，要“慎友”。一个德行兼备的朋友不仅仅能够给生活带来乐趣，而且是一面镜子，能够改正缺点，能够提高品行。自然而然也就没有“因为是熟人、同乡、同学、知心朋友、亲爱者、老同事、老部下，明知不对，也不一样他们作原则上的争论，任其下去，求得和平和亲热”的自由主义表现。
自由主义无处不在，我们要时刻警钟长鸣。它是一种腐蚀剂，使团结涣散，关系松懈，工作消极，意见分歧。虽然自我此刻还不是一名党员，但作为一名入党用心分子、一名中层干部，在今后的工作生活中，我会时刻提醒自我，时刻用党员标准来要求和衡量自我，时刻规避不良思想的侵蚀，当有不正确倾向出现时，要及时与领导和同志们交流，征求正确的意见和推荐，用优良的工作业绩，回报站领导、同事们对我的关心和信任。
反对自由主义心得体会（二）：
党员学习《反对自由主义》心得体会
近日，按照办公室党组的统一要求，我认真自学了《反对自由主义》，又用心参加了科室的群众学习和讨论，对自由主义的表现有了进一步的了解，对自由主义的危害有了更深刻的认识。下方，我结合自身实际，就如何反对自由主义，加强自身修养，谈一下体会和感受，不当之处，敬请领导和同志们批评指正。
自由主义是机会主义的一种表现，是和马克思主义根本冲突的。作为一名共产党员就应以工作和群众利益为第一生命，襟怀担白、对党忠诚、无私奉献，无论何时何地，都坚持正确的原则，反对不正确的思想和行为，不断加强自身修养，巩固群众内部的团结，认真负责的做好本职工作。我认为，要想旗帜鲜明的反对自由主义，就就应从以下几个方面着手，严格要求自我。
一是反对自由主义要树立从点滴做起的思想。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。反对自由主义就要从日常点点滴滴的小事做起，作为一名年轻同志，更要刻苦学习，努力工作，培养艰苦奋斗，拼搏进取的作风，更要关心群众，乐于助人，坚定为人民服务的思想，更要无私奉献，淡泊名利，培养廉洁从政的高尚品质。“不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海”，培养以上优良的作风，务必从身边的每一件小事做起。如：站在维护办公室整体形象的高度，注意自我平常的一言一行;爱护办公室的一草一木;珍惜每一分一秒的工作时间和每一次学习的机会。zlcool。
二是反对自由主义要有严于解剖自我的勇气。“人非圣贤、熟能无过”，在工作、生活和学习中每个人都难免产生不对的思想苗头，难免遇到困难和疑虑，应对不正确的倾向，个人要及时向党组汇报，及时与领导和同志们交流，征求正确的意见和推荐，并及时加以改正。平时要用心参加办公室的各项专题讨论，在工作实践中联系自我的思想，从中吸取经验和教训，改造自我的主观世界。
三是反对自由主义要不断加强理论的学习。我们党的先进性，首先表此刻其理论上的先进性。因此，平时要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，及十六届四中、五中全会精神的学习，不折不扣的执行党的路线、方针和政策，执行办公室党组的各项决定，及时完成工作任务，为单县经济的腾飞贡献自我的力量。
四是反对自由主义要树立从我做起的决心。反对自由主义，在社会主义建设的各个时期，在我们工作、生活、学习的各个方面都有着现实的指导好处，在今后工作和学习中，我要努力做到：
1、以文立身，不断提高业务素质。以文立身是办公室队伍建设的核心，作为新同志，平时自我要做到多学、多练、多积累，提高综合素质，尤其是业务素质，为完成各项工作任务打下基础。
2、以诚立身，维护办公室整体团结。真诚是对领导和同志们的尊重，是促进团结，增进友谊的基础，无论何时，都要胸怀大局观念，诚心待人，推进群众的团结协作。
3、以勤立身，用心促进工作上台阶。勤奋敬业是干好工作的基础，要甘于奉献，默默无闻的做好本职工作，以一个用心向上的态度，促进工作水平的提高。
4、以谦立身，持续自我的持续进步。“谦虚谨慎，戒骄戒躁”是我党的一大优良传统，应对困难，要加强基本功的练习，在磨炼中提高自我;应对成绩，更要力戒浮躁，踏实工作，更虚心的向领导和同志们学习，不断促进自我的进步。
反对自由主义心得体会（三）：
根据学习计划的统一安排，我学习了《反对自由主义》一文，感觉有十分重要和深远的好处。
首先，了解到自由主义有十一种表现形式，即对待熟人失原则;言行不负职责，自由放任;事不关己，高高挂起，明知不对，少说为佳，明哲保身，但求无过;不服从命令，个人意见第一;只要组织照顾，不要组织纪律;为个人意气私利斗争和争论;对不正确的议论置若罔闻;忘记自我的党员身份;见损害群众利益的行为不愤恨、不劝告、不制止、不解释，听之任之;办事敷衍;以资格处事，不要求上进;对自我的错误视而不见。
其次，了解到自由主义的危害。比如它是一种腐蚀剂，使团结涣散，关系松散，工作消极，意见分歧。又比如它使革命队伍失掉严密的组织和纪律，政策不能贯彻到底，党的组织和党所领导的群众发生隔离等等。
透过学习使我我明白，共产党人要时刻批评和自我批评，如果你不能诚恳的指出别人的缺点，把坏的说成好的，你自我也不能得到别人中肯的批评和忠告。我们就应不断的认识自我，改善自我，除了自我反省以外，就是需要同事们客观反馈和真实的评价。同事之间只有相互关怀，共同进步，人与人之间到达自然和谐的状态。
结合我们的审计工作，我们更不能遇到熟人失原则。要完成繁重的审计任务，更要服从命令、听从指挥，严格按纪律办事。
透过学习，在工作生活中，我会时刻提醒自我是一名共产党员，时刻用党员标准来要求和衡量自我，要养成良好的习惯，克服自由主义错误和倾向，不断自我完善，争做合格的审计人，为审计事业再立新功。
反对自由主义心得体会（四）：
学习了毛主席于1937年写下的名篇《反对自由主义》，时隔70多年，文章中深刻解析的自由主义的表现及它的危害和根源，比较身边的人和事，让我反复重读后依然感概万千。
一团和气;事不干己，高高挂起;自我对自我争取自由主义……每句话，每个字仿佛都铮铮有声，直敲到我内心深处嗡嗡作响。是的，很多时候当我遇到困难和疑惑时首先想到的是明哲保身，但求无过，不去想若人人都如此，工作还怎样推动，社会还怎能发展。毛主席指出我们要用马克思主义的用心精神，克服消极的自由主义。
平时说起马克思主义好像都是一些理论上的套话，其实做为一名共产党员，你看不完《资本论》没有关系，你的书桌上是否摆放毛泽东、邓小平选集也没有关系，但你要真正理解到一个共产党员要以什么为第一，并将什么作为自我的终身准则。所以毛主席在文章中很直接的给我们答案——共产党员就是要以革命利益为第一生命;无论何时何地，坚持正确的原则。
人要有信仰，有信仰才能将自我区分于行尸走肉。身为共产党员，就要信仰马克思主义。在工作、生活、学习中，总会应对这样那样的困难，这样那样的阻力，这样那样的不愿意……思想苗头一多，人就会渐渐放下一些本就应坚持的原则，投靠向更简单更容易解决的那方，无论其结果是否会有害于团体，有害于个人。马克思主义的用心精神就是要我们同一切不正确的思想和行为作不疲倦的斗争。也许在做到的过程会很艰难，但不去做就是违背了正确的原则，也是违背了自我的信仰。
自由主义无处不在，我们要时刻警钟长鸣。它是一种腐蚀剂，使团结涣散，关系松懈，工作消极，意见分歧。当有不正确倾向时，要及时与领导和同志们交流，征求正确的意见和推荐，真正做到关心党和群众比关心个人为重，成长为一名忠诚、坦白、用心、正直的优秀共产党员。
反对自由主义心得体会（五）：
我认真学习了毛泽东同志的《反对自由主义》一文，颇有收获。
首先，反对自由主义，有助于增强党员的纪律观念。党的纪律是党的组织和全体党员务必遵守的行为准则。如果听任自由主义泛滥，涣散党的纪律，那么，党就会成为一盘散沙。当前，在一些党的组织和党员中，存在着严重的自由主义倾向。有的党员干部对党的路线方针政策、对党中央已经作出的重大决策公开发表反对意见，有的公然散布反对马克思主义的错误观点，有的散布和传播政治谣言、丑化党和国家的形象。还有的党员干部对党的方针政策采取阳奉阴违的态度，合意的执行，不合意的不执行。还有的参与各非法组织和非法活动。党章规定，对党的决议和政策如有不一样意见，在坚决执行的前提下，能够声明保留，并且能够向党的上级组织直至中央提出，但不得公开发表同中央决定相反的意见。在反对自由主义的过程中，能够提高党员的纪律观念，使他们认识到，遵守党的章程和纪律，是每个共产党员应尽的义务与职责，从而自觉地用党纪国法来规范自我的行动。而对于违反党的纪律的人，则务必受到纪律的制裁。
其次，反对自由主义，有助于开展用心的思想斗争，维护党的团结。反对自由主义，开展用心的思想斗争，是我们党抵御各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀、纠正自身错误、解决党内矛盾、维护党的纪律的有效方法。只有反对自由主义，开展批评和自我批评，才能分清是非、统一思想，坚持真理、修正错误，才能巩固和发展党的团结和统一，带领人民群众完成党在各个时期的历史任务。这些年来，在一些地方和部门，批评和自我批评的空气不那么浓了。有的奉行好人主义，搞无原则的一团和气；有的把人与人的关系商品化，彼此投桃报李；有的患得患失，批评上级怕穿小鞋，批评同级怕伤和气，批评下级怕丢选票。在有的地方，民主生活会往往成了工作汇报会、评功摆好会。这些问题虽然发生在少数单位和少数人身上，但危害极大。务必旗帜鲜明地反对自由主义，经常开展批评和自我批评，发现问题，及早提醒，及时纠正。要借鉴“三讲”教育开展整风的经验，进一步健全党内民主生活制度。在广泛征求群众意见的基础上，召开民主生活会，进行用心健康的思想斗争。
第三，反对自由主义，有助于严格执行党的纪律。这些年来，党的纪律建设得到了改善和加强，但在有些地方和部门仍然存在着对违纪者查处不力、惩治不严的状况。一个很重要的原因，是有的领导怕得罪人。他们奉行“多栽花少栽刺”、“多一事不如少一事”的信条，对违纪行为左避右闪，视而不见。党的各级组织，都要坚决反对自由主义，严格执行党的纪律，从严治党。
总之，反对自由主义，坚持党的纪律，是加强和改善党的建设的重要资料。我们要用马克思主义的用心精神，克服消极的自由主义
自由主义是机会主义的一种表现，是和马克思主义根本冲突的。作为一名共产党员就应以工作和群众利益为第一生命，襟怀担白、对党忠诚、无私奉献，无论何时何地，都坚持正确的原则，反对不正确的思想和行为，不断加强自身修养，巩固群众内部的团结，认真负责的做好本职工作。我认为，要想旗帜鲜明的反对自由主义，就就应从以下几个方面着手，严格要求自我。
一是反对自由主义要树立从点滴做起的思想。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。反对自由主义就要从日常点点滴滴的小事做起，作为一名年轻同志，更要刻苦学习，努力工作，培养艰苦奋斗，拼搏进取的作风，更要关心群众，乐于助人，坚定为人民服务的思想，更要无私奉献，淡泊名利，培养廉洁从政的高尚品质。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”，培养以上优良的作风，务必从身边的每一件小事做起。如：站在维护办公室整体形象的高度，注意自我平常的一言一行；爱护办公室的一草一木；珍惜每一分一秒的工作时间和每一次学习的机会。
二是反对自由主义要有严于解剖自我的勇气。“人非圣贤、熟能无过”，在工作、生活和学习中每个人都难免产生不对的思想苗头，难免遇到困难和疑虑，应对不正确的倾向，个人要及时向党组汇报，及时与领导和同志们交流，征求正确的意见和推荐，并及时加以改正。平时要用心参加办公室的各项专题讨论，在工作实践中联系自我的思想，从中吸取经验和教训，改造自我的主观世界。
三是反对自由主义要不断加强理论的学习。我们党的先进性，首先表此刻其理论上的先进性。因此，平时要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，及十六届四中、五中全会精神的学习，不折不扣的执行党的路线、方针和政策，执行办公室党组的各项决定，及时完成工作任务，为单县经济的腾飞贡献自我的力量。
四是反对自由主义要树立从我做起的决心。反对自由主义，在社会主义建设的各个时期，在我们工作、生活、学习的各个方面都有着现实的指导好处，在今后工作和学习中，我要努力做到：
1、以文立身，不断提高业务素质。以文立身是办公室队伍建设的核心，作为新同志，平时自我要做到多学、多练、多积累，提高综合素质，尤其是业务素质，为完成各项工作任务打下基础。
2、以诚立身，维护办公室整体团结。真诚是对领导和同志们的尊重，是促进团结，增进友谊的基础，无论何时，都要胸怀大局观念，诚心待人，推进群众的团结协作。
3、以勤立身，用心促进工作上台阶。勤奋敬业是干好工作的基础，要甘于奉献，默默无闻的做好本职工作，以一个用心向上的态度，促进工作水平的提高。
4、以谦立身，持续自我的持续进步。“谦虚谨慎，戒骄戒躁”是我党的一大优良传统，应对困难，要加强基本功的练习，在磨炼中提高自我；应对成绩，更要力戒浮躁，踏实工作，更虚心的向领导和同志们学习
反对自由主义心得体会（六）：
近日，在学校领导的倡导下，我们全体老师拜读了毛泽东主席所作的《反对自由主义》，在毛主席的《反对自由主义》的文章中，毛主席列举了十一种自由主义的表现，即对待熟人失原则;言行不负职责，自由放任;事不关己，高高挂起，明知不对，少说为佳，明哲保身，但求无过;不服从命令，个人意见第一。只要组织照顾，不要组织纪律;为个人意气私利斗争和争论;对不正确的议论置若罔闻;忘记自我的党员身份;见损害群众利益的行为不愤恨、不劝告、不制止、不解释，听之任之;办事敷衍;以资格处事，不要求上进;对自我的错误视而不见。学习后触动较大，时隔70多年，主席当时所列举革命队伍中十一种的自由主义现象，在我们现今的工作实际中是否存在、是否存在一种或几种、是否经常出现或偶尔出现，都是值得我们对照而反省的。作为一名教育工作者，我们只有经常自检、自省身上的一些自由主义现象，端正自我的工作态度，认真履行自我的工作职责，做到自律、自制，我们才能论及我们的工作成效，才能顺应学校的总体发展，才能适应教育的创新改革。为此结合本人的工作经验谈如下几点感悟：
一、学会反思、端正工作态度
教师这份职业是在教育改革不断创新，它承担者父母和教育者的双重职责，从自身利益和学校利益来看，与自身的成长和学校的发展都有着紧密的关联，所以我们在履行这份职业的职责时，不能犯自由主义当中的“办事不认真、无必须计划、无必须方向、敷衍了事、得过且过、做一天和尚撞一天钟”。务必做到常常反思，反思自我的管理模式是否滞后，反思自我的育人方式是否陈旧，反思自我的思想是否跟上新的教育理念，从而做到思想上重视自身专业的发展，端正自我的工作态度，以用心的心态来应对学生的管理和教育。
二、学会自律、尊重劳动制度
自律就是自我约束自我。一个企业一个群众，如果没有严格的管理制度，没有严密的规则、规范，那么这个企业、这个群众将会出现一盘散沙无秩无序的状态，处于这种状态的企业或群众谈何管理、谈何发展。所以作为企业或群众里一名称职的员工，都应尊重本企业、本群众的劳动制度，不能犯自由主义，不要想到什么，就说什么;想做什么，就做什么。而要做到自律，做到以学校的劳动纪律和劳动制度为工作准则严格要求自我，这样持之以恒，坚持不懈，你将会发现你已经把自我的工作水平和职业道德推向了一个更高的层次。
三、学会自制、规范自我的行为
`教育家加里宁说过这样一段话：“教师每一天好像蹲在一面镜子里，外面有几百双精细的、敏感的、善于洞察出教师优点和缺点的孩子的眼睛在不断地盯着他。世界上没有任何人受着这样严格的监督，也没有任何人对年轻的心灵以如此深远的影响”作为一名与学生朝夕相伴的生活老师，你的指导思想、你的言行举止都将会潜移默化地影响着学生、感染着学生，所以我们在管理和教育学生的过程中，必须要懂得自我克制，做到自制。不犯自由主义，不随心所欲地放纵自我，以身作则、身体力行、加强学习、努力提高自我的文化修养和道德水平，做到深受学生喜爱和敬仰的老师。
今后，在工作生活中，我会时刻提醒自我时刻用严格的标准来要求和衡量自我，要养成良好的习惯，善于积累，勤于思考，从细微之处着手，从身边小事做起，不断自我完善。
反对自由主义心得体会（七）：
20XX年3月25日，在办事处党委领导的带领下，办事处全体干部学习了毛泽东同志的《反对自由主义》一文。学习思考过后，使我对自由主义的表现有了进一步的了解，对自由主义的危害有了更深刻的认识。下方，我结合自身实际，就反对自由主义，加强自身修养，谈一下体会和感受，不当之处，敬请领导批评指正。
要深刻理解自由主义首先就要了解自由与纪律的辩证统一关系。自由不单单指散漫的、无限制的自由，只有在遵守法律、制度等纪律的约束才能实现最大的自由，否则就会受到相应的惩罚，也就无从谈自由了。而如果世上没有了法律等纪律的约束，人们就会为所欲为，自然就会受到破坏，社会秩序混乱无序，人类就会走向毁灭。当理解了这些，也能够更好的理解我们反对自由主义泛滥的初衷。
我作为办公室一名年轻同志，更是要严格以纪律性来要求自我。学习领导、其他同志身上的优点和长处，抵制自身的自由散漫主义。时刻把工作和群众利益视为第一，襟怀坦荡、无私奉献，无论何时何地，都坚持正确的原则，坚定的与办事处党委领导的思想持续一致。反对不正确的思想和行为，不断加强自身修养，巩固群众内部的团结，认真负责的做好本职工作。
反对自由主义一是要在思想上提高认识。要彻底的纯粹的改变自我的世界观、价值观，从内心深处理解反对自由主义的重要性和用心作用。马克思主义哲学原理提到，意识对物质具有能动作用。只有在思想意识层面努力提高反对自由主义的警觉性，才能做到时刻严格要求自我。
反对自由主义二是要在行动上付诸实施。实践是检验真理的唯一标准，千百年来的实践告诉我们，自由主义泛滥的风气是要不得的。作为一名年轻的办事处工作人员，不仅仅仅要在思想上提高认识，更要在行动上具体表现出来。要坚定的和党委领导持续高度的一致性，团结好所有办事处的工作人员，为了群众和办事处的利益而努力工作。要不断学习各方面的知识和经验，不断提高自身的业务素质，为将来完成各项工作任务打下坚实的基础。
我将以以下几点严格要求自我的行为做法，坚决的反对自由主义之风。
1、以办事处和群众的利益为出发点，脚踏实地为人民服务。
2、团结同志，不搞小团体，不论他人是非。
3、坚持练字并加强学习文章写作潜力，加强学习摄影技术。
4、做事情，干工作严格、谨慎、细致入微。
5、为领导和其他同志带给好各项办公室服务工作。
反对自由主义是一场持续性的、长期的战斗，只有时刻警醒、时刻反省、时刻行动，才能在社会主义的建设大潮中发挥自我的光和热！
反对自由主义心得体会（八）：
尊敬的党组织：
近日，在学校领导的倡导下，我们全体老师拜读了毛泽东主席所作的《反对自由主义》，在毛主席的《反对自由主义》的文章中，毛主席列举了十一种自由主义的表现，即对待熟人失原则;言行不负职责，自由放任;事不关己，高高挂起，明知不对，少说为佳，明哲保身，但求无过;不服从命令，个人意见第一。只要组织照顾，不要组织纪律;为个人意气私利斗争和争论;对不正确的议论置若罔闻;忘记自我的党员身份;见损害群众利益的行为不愤恨、不劝告、不制止、不解释，听之任之;办事敷衍;以资格处事，不要求上进;对自我的错误视而不见。我们就应清醒地看到，我们党和国家在快速发展的过程中也存在着各种各样的问题。当前，部分党员和党员领导干部放松了思想教育，贪污腐败、以权谋私、生活迷乱腐化，躺在以往的成就中沾沾自喜不思进取。这种现象败坏了党在人民群众中的形象，极大的破坏了党在群众中的威信，务必要从思想上及时制止，加强对党员的思想教育，加强对党员队伍的管理。
学习后触动较大，时隔70多年，主席当时所列举革命队伍中十一种的自由主义现象，在我们现今的工作实际中是否存在、是否存在一种或几种、是否经常出现或偶尔出现，都是值得我们对照而反省的。作为一名教育工作者，我们只有经常自检、自省身上的一些自由主义现象，端正自我的工作态度，认真履行自我的工作职责，做到自律、自制，我们才能论及我们的工作成效，才能顺应学校的总体发展，才能适应教育的创新改革。
教师这份职业是在教育改革不断创新，它承担者父母和教育者的双重职责，从自身利益和学校利益来看，与自身的成长和学校的发展都有着紧密的关联，所以我们在履行这份职业的职责时，不能犯自由主义当中的“办事不认真、无必须计划、无必须方向、敷衍了事、得过且过、做一天和尚撞一天钟”。务必做到常常反思，反思自我的管理模式是否滞后，反思自我的育人方式是否陈旧，反思自我的思想是否跟上新的教育理念，从而做到思想上重视自身专业的发展，端正自我的工作态度，以用心的心态来应对学生的管理和教育。
教育家加里宁说过这样一段话：“教师每一天好像蹲在一面镜子里，外面有几百双精细的、敏感的、善于洞察出教师优点和缺点的孩子的眼睛在不断地盯着他。世界上没有任何人受着这样严格的监督，也没有任何人对年轻的心灵以如此深远的影响”作为一名与学生朝夕相伴的生活老师，你的指导思想、你的言行举止都将会潜移默化地影响着学生、感染着学生，所以我们在管理和教育学生的过程中，必须要懂得自我克制，做到自制。不犯自由主义，不随心所欲地放纵自我，以身作则、身体力行、加强学习、努力提高自我的文化修养和道德水平，做到深受学生喜爱和敬仰的老师。
新时期，随着党中央提出的坚持以科学发展观为指导，建设更加完美的小康社会，建设和谐社会的目标要求。需要我们党员同志们时刻反省，时刻提醒自我党员的身份，时时刻刻努力工作，规避不良思想的侵蚀，牢记历史使命。用工作、用业绩、用潜力，树立当代共产党员新形象。今后，在工作生活中，我会时刻提醒自我时刻用严格的标准来要求和衡量自我，要养成良好的习惯，善于积累，勤于思考，从细微之处着手，从身边小事做起，不断自我完善。
反对自由主义心得体会（九）：
自由主义是机会主义的一种表现，是和马克思主义根本冲突的。作为一名教师就应以工作和群众利益为第一生命，襟怀担白、对党忠诚、无私奉献，无论何时何地，都坚持正确的原则，反对不正确的思想和行为，不断加强自身修养，巩固群众内部的团结，认真负责的做好本职工作。我认为，要想旗帜鲜明的反对自由主义，就就应从以下几个方面着手，严格要求自我。
一是反对自由主义要树立从点滴做起的思想。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。反对自由主义就要从日常点点滴滴的小事做起，作为一名教育工作者务必刻苦学习，努力工作，培养艰苦奋斗，拼搏进取的作风，更要关心群众，乐于助人，更要无私奉献，淡泊名利，培养廉洁从教的高尚品质。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”，培养以上优良的作风，务必从身边的每一件小事做起。
二是反对自由主义要有严于解剖自我的勇气。“人非圣贤、熟能无过”，在工作、生活和学习中每个人都难免产生不对的思想苗头，难免遇到困难和疑虑，应对不正确的倾向，个人要及时与领导和同事们交流，征求正确的意见和推荐，并及时加以改正。平时要用心参加各项专题讨论，在工作实践中联系自我的思想，从中吸取经验和教训，改造自我的主观世界。
三是反对自由主义要树立从我做起的决心。反对自由主义，，在我们工作、生活、学习的各个方面都有着现实的指导好处，在今后工作和学习中，我要努力做到：
1、不断提高业务素质。平时自我要做到多学、多练、多积累，提高综合素质，尤其是业务素质，为完成各项工作任务打下基础。
2、真诚是对领导和同志们的尊重，是促进团结，增进友谊的基础，无论何时，都要胸怀大局观念，诚心待人，推进群众的团结协作。
3、用心促进工作上台阶。勤奋敬业是干好工作的基础，要甘于奉献，默默无闻的做好本职工作，以一个用心向上的态度，促进工作水平的提高。
4、持续自我的持续进步。“谦虚谨慎，戒骄戒躁”是我党的一大优良传统，应对困难，要加强基本功的练习，在磨炼中提高自我；应对成绩，更要力戒浮躁，踏实工作，虚心的向领导和同志们学习，不断促进自我的进步。
反对自由主义心得体会（十）：
透过学习毛主席的《反对自由主义》，使我对自由主义的表现有了进一步的了解，对自由主义的危害有了更深刻的认识，我反复重读后感概万千。下方结合自身实际，就如何反对自由主义，加强自身修养，谈一下体会和感受。
自由主义是机会主义的一种表现，是和马克思主义根本冲突的。作为一名镇机关工作人员就应以工作和群众利益为第一生命，襟怀担白、对党忠诚、无私奉献，无论何时何地，都坚持正确的原则，反对不正确的思想和行为，不断加强自身修养，巩固群众内部的团结，认真负责的做好本职工作。我认为就应从四个方面着手，严格要求自我。
。一是要树立从点滴做起的思想。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。反对自由主义就要从日常点点滴滴的小事做起，作为一名年轻同志，更要刻苦学习，努力工作，培养艰苦奋斗，拼搏进取的作风，更要关心群众，乐于助人，坚定为人民服务的思想，更要无私奉献，淡泊名利，培养廉洁从政的高尚品质。
二是要有严于剖析自我的勇气。“人非圣贤、熟能无过”，在工作、生活和学习中每个人都难免产生不对的思想苗头，难免遇到困难和疑虑，应对不正确的倾向，要及时向组织和领导汇报，及时与领导和同志们交流，虚心理解批评和推荐，并及时加以改正。平时要用心参加镇机关的学习和各项活动，在工作实践中联系自我的思想，从中吸取经验和教训，改造自我的主观世界。
三是要不断加强理论的学习。我们党的先进性，首先表此刻其理论上的先进性。因此，平时要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，及科学发展观的学习，不折不扣的执行党的路线、方针和政策，执行党委政府的各项决定，及时完成工作任务，为朱曲的的腾飞贡献自我的力量。
四是要树立从我做起的决心。反对自由主义，在社会主义建设的各个时期，在我们工作、生活、学习的各个方面都有着现实的指导好处，在今后工作和学习中，我要努力做到以下四点：
1、以公立身，不断提高业务素质。心系群众，为民服务是我们工作的核心，作为基层工作人员，平时不仅仅要做到多学、多练、多积累，更要解民忧，排民难，按时圆满完成领导交代的任务。
2、以诚立身，切实维护镇机关整体团结。真诚是对待领导和同志们的尊重，是促进团结，增进友谊的基础，无论何时、何地，都要胸怀大局观念，诚心待人，推进群众的团结协作
3、以勤立身，用心促进工作上台阶。勤奋敬业是干好工作的基础，要甘于奉献，默默无闻的做好本职工作，以一个用心向上的态度，促进工作水平的提高。
4、以谦立身，持续自我的持续进步。“谦虚谨慎，戒骄戒躁”是我党的一大优良传统，应对困难，要加强基本功的练习，在磨炼中提高自我；应对成绩，更要力戒浮躁，踏实工作，更虚心的向领导和同志们学习，不断促进自我的进步。
自由主义无处不在，我要时刻警钟长鸣。真正做到关心党和群众比关心个人为重，做一名忠诚、坦白、用心、正直的机关工作人员。
礼貌单位建立规划（一）：
为进一步加强我局精神礼貌建设，巩固和扩大礼貌建设成果，切实提高我局队伍整体素质，结合我局工作实际，制定我局礼貌单位建立工作计划如下：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以加强干部职工的思想道德教育为核心，以提高思想道德素质、业务素质、科学文化素质和健康素质，建设高效、廉洁、务实、礼貌、和谐单位为目标，努力建设好一支思想好、作风好、懂业务、会管理的队伍，为促进新时期我局各项任务的圆满完成带给支持。
二、建立目标
提高干部职工的思想道德素质、业务素质、科学文化素质和健康素质，建设高效、廉洁、务实、礼貌、和谐单位，争创环保厅礼貌单位。
三、工作重点
(一)思想道德建设。重视思想政治建设，加强干部职工经常性的思想教育，理论学习有考勤，有记录，个人学习有笔记、有心得，按时完成规定的学习资料。思想政治工作职责制健全，经常分析和掌握干部职工的思想动态，及时解决群众关心的热点、难点问题。不断加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，开展多种形式的道德实践活动。热心公益事业，家庭邻里和睦。
(二)组织建设。重视党建工作，落实党建职责制。各项制度健全，“三会一课”制度落实，党组织生活有创新。坚持民主集中制原则，班子团结协作，用心开展批评与自我批评，党支部战斗堡垒作用和党员先锋作用发挥明显。
(三)党风廉政建设。落实党风廉政建设职责制，开展党纪政纪和法律法规教育，不断改善思想作风、学风和工作作风。落实反腐倡廉任务，加强廉政风险防范管理。执行廉洁从政各项规定，遵守各项规章制度和考勤、劳动纪律;无以权谋私、吃、拿、卡、要问题，无滥用职权、失职渎职行为，无黄、赌、毒等现象。
(四)业务工作完成。单位内部职责分工明确，工作规范，管理严格，办事效率高。科室之间用心协助，配合到位。干部职工立足岗位，勤奋工作，用心完成各项工作任务，主要工作有新突破，整体工作有新发展。
(五)环境秩序建设。办公环境干净、整洁，办公秩序良好。人员仪表端庄、言行得体、贴合规范。用心参与综合治理，安全防范职责制健全，措施得力。严格遵守保密规定，无失密、泄密事件发生。重视计划生育工作，无计划外生育。
(六)文化建设。重视知识的学习和更新，加强政治、经济、法律、文化、科技和业务知识学习培训，开展“建立学习型党组织、争做优秀共产党员”活动。用心倡导礼貌、健康、科学的生活方式，广泛开展丰富多彩、健康有益的文体活动，干部职工参与程度高。
四、实施步骤
礼貌单位建立活动实施步骤分为三个阶段，具体如下：
(一)学习动员阶段
按照厅机关党委下达的礼貌单位建立要求，紧密联系实际，制定我局礼貌单位建立计划，认真做好组织、宣传、动员工作，广泛发动全体干部职工用心参与礼貌单位建立活动。
(二)组织实施阶段
在制定我局礼貌单位建立计划的基础上，透过分阶段、分步骤、抓落实，个性要按照礼貌单位建立的考评资料，结合我局实际，开展形式多样、突出特色的活动，为建立活动带给有效载体。
(三)检查考评阶段
透过礼貌单位建立活动组织实施后，对礼貌单位建立活动工作进展状况进行适时总结检查，开展自查自评、整改落实，以良好的精神风貌和突出的业绩迎接厅机关党委的检查考评，争创环保厅礼貌单位。
五、工作要求
(一)加强组织领导。全局上下都要高度重视，要把物质礼貌、政治礼貌、精神礼貌建设摆在同等重要的位置和议事日程，把礼貌单位建立工作纳入我局总体工作之中一齐部署，一齐落实，一齐检查。要建立“一把手亲自抓，分管领导重点抓，其他领导协助抓”的领导格局。
(二)明确工作职责。成立礼貌单位建立活动领导小组，由局长任组长，副局长任副组长，各科室负责人为组员。领导小组下设办公室，负责礼貌单位建立工作的组织、规划、申报、考核验收等工作。各科室要按照各自的职能，分工协作，密切配合，认真抓好干部职工队伍的学习教育、机关作风、反腐倡廉、业务工作等方面的建设。
(三)营造浓厚氛围。充分调动干部职工参与礼貌单位建立的用心性，把礼貌单位建立工作到融入日常工作的全过程，做到人人都参与，个个有任务，增强礼貌单位建立合力。
礼貌单位建立规划（二）：
为了促进我处三个礼貌建设的协调发展，促进单位经济效益和职工整体素质的提高，今年建立市级礼貌单位。现根据党十七大精神和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，结合本单位的工作实际，提出今年建立市级精神礼貌单位的规划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以全面落实科学发展观，把握巩固提升全面小康社会为要求，以建立礼貌单位为目标，紧紧围绕发展这个第一要务和经济建设这个中心，着眼于求真务实，致力于开拓创新，切实加强党支部建设、领导班子及干部、人才队伍和单位的全面建设，为房管“二次创业”聚精会神地搞好单位各项建设，使我处各项工作再上新台阶。
二、建立目标
透过建立活动，动员全体职工进一步发扬成绩，克服存在的问题，不断强化建立意识，确保市级礼貌单位建立成功。
三、建立资料
1、进一步加强领导班子建设。今年，班子重新调整分工后，将围绕单位发展目标和年度工作要求，以“理论学习好、精神状态好、团结协作好、勤政廉政好、工作实绩好”五个好为总体目标，不断加大领导班子思想政治建设、廉政建设和执政潜力建设力度，切实增强领导班子的整体素质，努力把我处领导班子建设成为“政治坚定、作风过硬、团结协作、廉洁自律、善于开拓”的坚强领导群众。
2、扎实推进党风廉政建设。一是认真落实党风廉政建设职责制，完善领导机制，结合处领导分工的调整，明确职责主体，落实“一岗双责”，构成党风廉政建设“一把手”重视抓与“一班人”齐心协力抓相结合的工作格局。认真落实领导干部廉洁自律各项规定；二是用心开展党风廉政教育培训，大力开展党性党风党纪教育，引导党员干部认真学习并严格遵守党章，着力解决党性党风党纪方面存在的突出问题，做到讲党性、重品行、作表率；三是坚持党内监督和群众监督双管齐下，党内监督是一种自我的民主的政治监督，群众监督是一种外部监督力量。透过监督及时发现和解决苗头性、倾向性问题，实现关口前移，加强事前防范，力争把问题消除在萌芽状态，最大程度地保护和教育干部。
3、抓好党员队伍建设。按照党要管党、从严治党的方针，加强党员教育管理，全面提高党员队伍素质。今年重点开展深入学习实践科学发展观活动，紧扣“勤奋创业，和谐发展”这一主题，按照“党员干部受教育、科学发展上水平，人民群众得实惠”这一目标，围绕学习调研、分析检查、整改落实三个阶段，加强组织领导，制定实施方案，有力有序推进学习实践活动，做到规定动作不折不扣，自选动作有声有色，引导党员干部进一步更新发展观念、转变发展思路、破解发展难题、完善机制体制，使这一活动真正落到实处，取得实效；遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好培养对象和入党用心分子的思想工作，为党组织输送新鲜血液。
4、深化学习型单位建设工作。将以单位发展为中心，以提高员工学习力、增强组织的创新力、提升单位的竞争力为目标，抓好单位人才培养。教育广大干部职工增强危机感、职责感，树立和落实科学发展观，认真学习政治理论、学习市场经济知识、学习科技文化知识，不断提高技术业务水平，努力使职工的知识水平适应时代、单位发展的新要求。加强思想道德教育。坚持对干部职工开展爱国主义、群众主义和社会主义荣辱观教育；坚持开展职业道德、社会公德、家庭美德教育，教育职工树立正确的世界观、人生观和价值观。个性要加强对职工的职业道德教育，组织学习先进模范人物的事迹，自觉理解社会监督，提高服务意识，培养职工热爱本职工作、忠于职守的品质，树立良好的道德风尚和社会形象。
5、切实加强行风建设，提高服务效能。坚持“以人为本，便民惠民”的思想，进一步加强我处个性是窗口部门的行业作风建设。继续以“十佳好事、十佳窗口、十佳个人”争创活动为抓手，贯彻首问负责制、一次告知清楚制、缺件告知书制、服务回防制等七项制度，透过明察暗访和学习交流，认真抓好整改落实，进一步完善服务机制，拓展服务资料，延伸服务范围，优化服务程序，提高服务效率，更好地为承租户和群众服务，进一步展现我处“勤奋创业，和谐发展”的风采。
6、坚持以经济建设为中心，以建立促发展，确保三个礼貌建设齐发展。继续加强传统业务的基础管理，以租金征收工作为中心，进一步盘活资产、开拓业务，争取将金融危机的影响降到最低，力争全年收入到达1280万元；认真做好房屋维修工作，确保房屋不倒不塌，及早谋划2014年的临街整治任务，精心施工，力争让领导和市民都满意；研究房地产市场形势的变化，多渠道收集房产信息，加大资产运作力度，房产中介业务再上新台阶。
7、培育良好的道德风尚。用心参与全市性、行业性或社会性“帮困扶贫”、“关爱贫困家庭”、“结对共建”等活动，一如既往做好每年两次看望结对的薛埠镇贫困户和租住廉租房儿童，慷慨解囊，从物质上给予帮忙、精神上给予鼓励，用心为全市的公益事业多作贡献。
8、人才队伍建设。坚持以发展论英雄、凭实绩用干部、按公论定取舍的用人导向，切实加强后备干部队伍建设。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照民主集中制原则，健全讨论和决定干部任免的议事规则和决策程序，做好干部的管理和监督工作。确立人才是生产力的理念，强化人力资源管理，完善人才培养机制，优化人才创业环境，追求人才效能的最大化。
9、充分发挥工会的桥梁作用和共青团的突击队作用，用心支持工会和共青团开展健康有益的文体活动，活跃职工业余文化生活；关心职工利益，帮忙职工解决困难，增强群众凝聚力。
10、认真做好“一票否决制”工作。制订并落实安全保卫制度，配齐报警设备、消防器材，确保全年无重大事故发生。认真做好职工的保健工作，“医保”、“社保”工作都按要求纳入规范化管理轨道;继续执行国务院及省《计生条例》，认真做好单位职工的晚婚晚育、优生优育和计划生育工作，确保无违反计划生育政策现象。
四、工作措施
1、加强领导。党政领导齐抓共管，主管部门分工负责，精心组织，用心引导，使建立市级精神礼貌单位工作变为全体职工的自觉行动。
2、坚持重在建设的方针，把建立活动同日常工作相结合，坚持两手抓，两手都要硬。在完成全年各项工作的过程中不忘建立工作，以建立工作促进单位各项工作的完成，确保建立工作全面健康发展。
3、从本单位的实际出发，采用生动、活泼的教育形式和活动方式增强职工的建立意识，提高职工队伍的整体素质。
4、把建立工作与评比先进结合起来，宣传建立活动中涌现的先进典型，树立正气。对不重视、不用心参加建立工作或因个人原因影响单位建立目标的，不得参加当年评选先进。
礼貌单位建立规划（三）：
～年，我局按照“建设一个好班子、带出一支好队伍、健全一套好制度、打下一个好基储创造一个好环境”的礼貌建立工作思路，坚持培植财源与规范支出并重，切实加强财政管理和推进各项财政改革，进一步理顺了县区、县乡体制，税收与经济发展良性互动，财政总收入突破10亿元大关。我局也先后获得了省级礼貌单位、省级园林式单位、全县行风评议一等奖、党风廉政建设先进单位、综合治理先进单位、县直机关关协先进单位等荣誉称号。～年，我局决心在两个礼貌建设上更进一步强化建立意识，在巩固已有成绩的基础上再创佳绩。根据县礼貌办、县直机关工委关于建立礼貌单位的统一布署和要求，结合我局实际，制定出～年省级礼貌单位建立规划。
一、指导思想
以“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，以建设财政质量建设年为契机，坚持“五个统筹”，大力培植财源，深化财政改革，优化支出结构，突出重点建设，讲究财政效益，大力支持经济发展，切实推进依法理财，强化财政监督管理，理顺财政管理体制，促进财政收入的稳步增长。切实加强工作人员的思想作风建设，增强公仆意识，转变机关工作作风，提高办事效率，建设一个作风优良、环境优美、服务优质、办事高效的礼貌机关。
二、具体措施
（一）狠抓落实，全面完成各项工作任务
1、突出工作重点，加强地方财源建设
一是继续以服务“三化”作为财源建设的主攻方向，着力营造经济发展的良好财税环境，加大支持公共基础设施、公益事业建设力度，力争有效启动民间资本，加大社会投入。二是透过招商引资、做大做强工业经济等措施，培育一批财政收入过亿元的乡镇，构成梯级财源，培育一批重点龙头企业税收上新台阶。三是培育市场体系，增加商贸财源。透过发展第三产业，不断提高地方财政收入在财政总收入中的比重。
2、强化税收征管，促进财政收入增长
围绕实现财政总收入15亿元，以组织收入为核心，以依法治税为手段，以均衡入库为目标，强化征管举措，加大增收、清欠、堵漏工作，狠抓均衡入库，完善收入征管目标职责制，确保应收尽收。继续调整和完善县与经开区、乡镇财政的管理体制，进一步规范和理顺县、区、乡镇财政分配关系，充分调动经开区和乡镇发展经济的用心性。
3、优化支出结构，确保重点支出需要
按照建立公共财政构架的基本要求，调整和优化支出结构，强化支出管理，严格预算约束，做到增加、压缩、规范、保障相结合，财政支出除法律和政策规定需要增加的支出外，其他各项支出实行零增长。进一步加大对公共支出的保障力度，新增财力主要向社会保障体系和农村基础设施倾斜。同时，加大对中小企业和农户的信贷支持，切实抓好“三农”政策措施的落实到位，统筹现有农口资金，加大对生态环境建设、粮食综合生产潜力建设、重大动物疫病防治等方面的投入。
4、继续深化财政改革，提升财政管理水平
一是试点推行完整的部门预算，认真组织公安、城管、科技、水利的试点工作，改革预算编制方法，实行规范的零基预算，增强部门预算刚性，逐步建立公开、透明、规范、健全、稳固的预算管理制度。二是推进非税收入改革，加强非税收入的征管，进一步完善综合财政预算体制，将全县的非税收入全额纳入财政专户管理，对行政事业性收费、基金、罚没收入比照税收抓均衡入库，使非税收入成为我县可用财力增长的新亮点。三是深化农村税费改革，进一步完善农税征管体制，取消除烟叶以外的农业特产税，做好降低农业税税率工作，坚持专业征收的改革方向，并将入库状况作为对农税部门和乡镇年度考核的一项重要资料。四是加大财政投资评审力度，进一步扩大评审范围、规范招投标和预决算审查工作，提高财政资金的使用效益。五是完善政府采购管理体制，扩大政府采购范围和规模，适时推行县直机关的定点会议接待，用心介入工程采购和卫生部门的药品集中采购。六是稳步推行国库集中支付试点工作，做好对单位的大中型基本建设项目资金、大型修缮、政府采购资金、工资等逐步实行财政直接支付的准备工作。
5、加强财政管理，着力优化财经秩序
一是强化财政监督管理，适时成立县财政监督局，加强对各项基金、专项资金、预算执行状况、全县税收的监督检查，强化内审工作，开展会计信息质量检查。二是加强乡镇财政管理，并整顿和规范收入入库秩序，改革乡镇支出管理模式，推动乡镇会计集中核算的改革。三是用心探索建立财政风险防范机制，加大对县直单位和乡镇消赤减债的管理力度，采取资产变现、争取外援等措施，有计划、有步骤地消化老债，严防新债。四是认真清理财政周转基金，适当调增预算周转金额度，增强预算资金调度潜力。五是加强国有资产和产权交易工作的管理，建立产权交易市场，规范市场交易行为，促进国有、群众产权的有序流动。六是加强彩票市场的监管，开展打击私彩的专项整治行动。
（二）进一步加强党的思想、组织、作风建设，推动党建工作再上新的台阶
1、坚持和完善“三会、一课、一活动”制度。局党总支、各支部委员会将坚持每季召开一次总支、支部委员会，研究如何开展党建工作；每月召开一次党员大会，开展“xxxx”的学习教育，组织全体党员认真学习党和国家的路线方针政策；每半年召开一次民主生活会，交流思想和开展党员评议；定期组织党员开展例如外出参观学习、开展义务宣传和劳动、帮忙贫困地区和人口脱贫致富等活动。透过召开会议、上党课、搞活动等形式，提高广大党员的政治素养，调动党员干部的用心性，为搞好全县财政工作献计出力。
2、用心做好新党员发展工作，为党组织注入新的活力。今年，我局继续将培养和发展新党员作为党建的重要资料。将采取注重引导、加强教育、多方听取意见
的办法做好新党员的发展工作。计划在本年度内发展5名新党员，选送5名用心分子参加培训。在注重发展的同时严把质量关，严格按程序办，本着用心稳妥的方针做好新党员发展工作。
3、开展创先争优活动。年初，局党总支、支部将制定出具体的考评方案。年终根据考核结果，评选出创先争优模范标兵。在组织学习各类先进模范的同时，组织干部开展以优质服务为主题的各类竞赛活动，以其表率作用使机关内构成“人人学先进，人人争当先进”的良好氛围。
（三）进一步加强队伍建设，争创一流队伍
以增强综合素质，提高理财水平为重点，狠抓学习提高、激励竞争、廉政建设三个机制的建设，以创四好班子建设为龙头，进一步推进人事制度改革，改善和提升机关管理，巩固礼貌建立成果。以“金财工程”的建设为契机，整合现有资源，建设一个上下贯通、左右相联的财政系统信息网络，实现信息、资源共享，提高财政系统的工作质量和效率，进一步提升全局干部职工的思想政治素质和业务素质。严格依法行政，加强财政信用制度建设，建立一支政治坚定、业务过硬、作风优良、廉洁高效的财政干部队伍。
1、推进人事制度改革。按照“公开、公平、公正”的原则，我局将进一步推进人事制度改革，重点抓好二级事业单位机构精减、定编定岗和乡镇财政干部调配两项工作。透过双向选取、岗位轮换等途径促进人员结构优化，提高行政效率，建立一支政治坚定、业务过硬、作风优良、廉洁高效的财政干部队伍。
2、充分发挥党、团员等各种组织的作用。今年我局将对党、团、工会、关协等组织的制度进行重新拟定和完善，并组织党、团员进行政治理论学习，促进各项工作任务的完成。同时，我局将利用各种组织形式用心引导干部开展丰富多彩、健康向上的礼貌建立活动。透过关协等组织，从严要求家属，动员局机关青少年参与机关环境卫生的保护和管理。
3、推行政务公开。按照政务公开的要求，我局将从群众最关心的热点、难点问题入手，一方面以方便群众办事为目标，简化行政手续，增强政务活动透明度，全方位公开本局机构设置、权限及职能，干部的基本状况及职责，举报、投诉的途径和处理结果以及各种政策法规，建设高标准政务公开栏；另一方面以提高办事效率为目的，采取措施，把公开落到实处。
4、推行礼貌办公。坚持倡导礼貌用语，杜绝服务忌语，所有干部礼貌办事，杜绝服务态度冷淡、生硬、横蛮，消除门难进、事难办、脸难看的衙门作风。切实做到热情待人的“五个一”和“六个心”。
5、开展有特色的争创活动。开展礼貌建立工作，需要实实在在的活动载体来表现。今年，我局不仅仅力求表现形式多样，而且要求能突出特色。一是以会计核算中心为示范窗口和建立单位，继续开展“共产党员示范岗”和“青年礼貌号”的建立活动，深入推动全局机关讲礼貌、办实事、求实绩的工作作风。二是开展“双联”活动，搞好扶贫帮困、资助贫困生活动。～年我局将继续组织干部职工深入联系点去了解状况，为他们出主意、想办法，使他们尽快走出贫困。
6、加强机关的基础管理。一是建立、健全岗位考核体系，明确岗位职责，规范行政行为。量化考核指标，从严考核，奖勤罚懒。二是加强廉政勤政建设，强化职责意识，以机关作风“九要、十不准”为标尺，局领导班子成员以身作则，率先垂范，认真执行干部廉政自律的各项规定，并设立廉政监督举报电话，定期组织干部职工开展廉政教育，观看反腐录相。三是整章建制，强化机关管理。实行“四个负责制”，即楼栋卫生负责制、楼层卫生负责制、门面卫生负责制、食堂卫生负责制，并做到有措施、有检查、有评比、有奖罚。将礼貌建立工作与社会治安综合治理、安全礼貌楼栋建设、消防安全建立相结合，加强机关美化、净化、绿化、亮化建设，全力参与其他建立活动。
礼貌单位建立规划（四）：
建立礼貌单位工作计划
工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文，也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构，对必须时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划，用到“工作计划”这种公文。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论如何都是计划文种的范畴。
为进一步推动我公司礼貌单位建立工作，促进公司环境面貌、整体效能、社会形象的提升，进一步提高高速公路管理水平，落实科学发展观，更好地服务社会，推进社（2017年幼儿园小班班级工作计划）会主义和谐社会建设，实现20xx年底建立省级礼貌单位目标，经党支部充分研究、讨论，制定礼貌单位建立工作规划如下：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真落实党的xx届六中全会精神和省委八次党代会精神，坚持以建设社会主义核心价值体系为根本，按照省委、省政府和省、市、区礼貌委的工作部署，坚持与时俱进、开拓创新，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，创新管理机制，探索活动载体，围绕中心、服务大局，团结和激励广大员工，促进公司全面、健康、快速发展。
二、整体思路和工作目标
以“****”主题教育活动为契机，以运营管理工作为中心，全面提高员工思想道德素质、科学文化素质和健康素质，以优化公司环境、提升公司整体形象为目标，在持续“市级礼貌单位”的基础上，继续努力，争创“省级礼貌单位”，并用心服从行业和地方管理，加快“青年礼貌号”和“礼貌示范路”的建立步伐，以创促建，不断提高员工的思想道德素质，礼貌服务意识，提升公司整体管理水平，树立以下工作目标：
(一)加强组织建设。继续加强“四好”领导班子和“五好”党支部的建立工作。
(二)紧紧围绕经营目标，规范收费管理，提高服务水平，服务质量和业务技能，力争年底实现通行费收入4000万元。
(三)自觉按照《关于省级礼貌单位评选和管理办法的补充规定》，用心开展争创礼貌部室、争当礼貌员工活动。在全公司范围内掀起礼貌建立的良好氛围。
(四)针对公司年龄结构特点，加强计划生育管理，严格执行国家的计划生育政策，做自觉执行计划生育的模范。
(五)深化职工思想道德教育和礼貌素质教育，认真组织员工学习贯彻中央颁发的《公民道德建设实施纲要》以及安阳市《市民礼貌公约》、《礼貌市民读本》等，加强素质教育。使用礼貌用语，加强礼貌服务，树立公司礼貌形象。
(六)用心开展争创爱国卫生先进单位活动，美化、绿化、亮化办公、生活环境，维护良好办公秩序。
(七)认真抓好反腐倡廉和党风建设，对党员进行经常性、长期性警省教育。透过制作廉政网页，建立廉政阵地，加强廉政教育，丰富廉政载体，逐步构成廉政文化体系。
(八)注重安全生产，杜绝安全事故。
三、具体措施
为了搞好礼貌单位建立工作，确保建立目标落实，结合公司实际，特制定以下措施：
(一)加强领导，提高建立意识
抓好领导班子建设，促进礼貌单位建立健康发展。首先，礼貌单位建立计划周全，目标明确，措施具体，职责落实，保证建立工作扎实有效。其次，组织全员学习《关于省级礼貌单位评选和管理办法的补充规定》，认真领会精神实质，提高全面认识，努力到达建立礼貌单位目标的规范化、制度化、标准化。三是加大宣传力度，把礼貌单位建立工作渗透到各项工作领域，营适建立礼貌单位良好氛围，齐心协力开创礼貌单位建立新局面。
(二)加强组织建设，实行目标管理职责制
组织上健全，制度上落实，保证礼貌单位建立工作顺利实施。
1、成立礼貌单位建立领导小组，公司一把手任组长，公司副总任副组长，下设办公室，负责建立规划、组织实施、检查评比、总结表彰等综合协调及日常管理工作，各职能部门相互配合2017年度建立礼貌单位工作计划工作计划。
2、按照目标职责制，签订《20xx年度经营目标职责书》、《廉政建设协议书》、《计划生育协议书》、《安全生产职责书》等，使各项管理目标层层分解，职责到人。
3、定期召开专题会议，党政工团齐抓共管，开拓新领域，发现新问题，用心参加市、区组织礼貌单位经验交流和礼貌课堂活动，向礼貌委及各礼貌单位学习取经，取长补短，促进公司建立活动向纵深发展。
(三)深入开展思想道德教育
进一步加强职工思想道德建设，认真学习贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，抓好职工礼貌素质教育，加强形势政策教育、理想信念教育，有针对性地加强和改善思想政治工作，帮忙广大干部职工坚定正确的理想信念。搞好“三理”教育，加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，进一步完善职业道德规范，促进良好社会风尚的形式，努力实施“三和行动”，弘扬社会正气，构建和谐鼎祥。
(四)开展礼貌细胞建设活动，透过开展丰富的实践活动，把礼貌单位建立工作引向深入。
1、进一步完善建立健全运营管理各项规章制度，规范工作程序，把各项工作纳入科学化、制度化、规范化管理的轨道，大力营造良好的工作氛围。
2、搞好礼貌学校基础建设和功能建设，定期组织职工参加政治理论学习，业务知识技术、技能培训，定期开展劳动竞赛、知识竞赛，提高广大干部职工的整体素质和工作水平。
3、开展企业合理化推荐月活动。广泛征求意见，为企业发展建言献策，争当企业建设先锋，把公司的各项事业提高到一个新阶段。
4、用心开展礼貌职工、礼貌部室、五好家庭评比活动，继续巩固礼貌细胞工程建设教育成果。
5开展帮扶贫困送温暖活动，动员全体干部职工捐款、捐物，把党的温暖及时送给贫困家庭、群众，适时开展帮扶困难儿童上学活动，并用心宣传教育，让爱心在我公司得到继承和传递。
6、搞好各项文体活动。组织登山，军事训练，篮球赛、乒乓球比赛、知识竞赛等活动，并用心做好公司重大节日的联欢庆贺、文艺演出等。
7、搞好青年团员素质教育。组织义务植树、义务劳动。
8、搞好法规、纪律教育，加强廉政建设，观看正反面警示教育片，并与全体干部职工签订《廉洁从业协议》，教育广大干部职工做知法、懂法、守法的礼貌公民。
9、强化计划生育政策，用心做好相关法规、规定的宣传
10、加强综合治理，构建和谐企业，消除不安定因素，创造良好的发展环境。
11、加强安全生产管理工作，制定和完善安全防范措施，每月召开安全生产例会，定期或不定期开展安全生产大检查，消除隐患，防患于未然，确保安全生产。
12、美化、绿化、亮化办公、生活环境、搞好部、室内外卫生。加强对单位内、外办公环境的整治工作，养植植物花卉，为干部职工创造一个优美、舒适的工作、休息环境。
开展礼貌单位建立活动是公司精神礼貌建设的重要举措，是公司发展的需要，是以创促建，树立良好形象的需要，是公司20xx年工作的重头戏，全体员工要认清形势，明确任务，以高度的职责感和使命感投入到公司的精神礼貌建设上来，严格按照规划要求，发挥主人翁作用，争创精神礼貌的典范。
礼貌单位建立规划（五）：
2016年为深入推进我乡精神礼貌建设，为充分发挥礼貌乡镇在现代礼貌建设中的示范作用，促进我乡经济社会持续快速健康发展，加快全面建设小康社会的步伐，按照市精神礼貌建设工作意见的精神，现制订2016年建立礼貌单位工作计划如下:
一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，以科学发展观为统领，深入贯彻党的十八届三中全会精神，围绕“率先小康、和谐”为主题，推进社会主义价值体系建设，切实加强思想道德建设，深入开展党的群众路线教育实践活动，以礼貌建立活动为载体，以人民满意为标准，加大礼貌建立力度，全面推进礼貌建立进程，与时俱进，扎实工作，不断提升机关干部礼貌素质，为促进全乡经济社会又好又快发展带给强大的精神动力、智力支持和思想保证，力争将我乡建设成全市礼貌乡镇。
二、建立目标：继续建立市礼貌乡镇和市礼貌乡镇，努力建立省礼貌乡镇。
三、建立措施：
（一）加强组织领导。
1、提高领导班子的凝聚力和战斗力，建设一个坚强有力的领导班子。乡领导班子要以身作则，构成团结好、干劲足、战斗力强的领导核心；加强领导班子对乡精神礼貌建设的规划、部署和考核，使领导班子成为精神礼貌建设坚强有力的领导者和推动者。
2、增强群众参与意识。要进一步加强干部职工队伍建设，透过全员礼貌意识渗透，激发干部职工参与建立的热情。以建立礼貌科室、礼貌职工、礼貌家庭等礼貌细胞为载体，持之以恒地开展各种形式的建立活动。动员全乡干部职工用心参加志愿者服务和社会公益活动，开展帮困扶贫、结对共建等活动。透过扎实有效的措施，在全乡干部职工中构成全员、全方位、全过程的建立氛围。
（二）突出建立主题，提升建立标准。
1、提高礼貌素质，大力推进礼貌礼仪教育。用心开展公民“四德”宣传教育活动，建设好“道德讲堂”，开展“礼貌从我做起”和“榜样就在身边”活动，用心参与“礼貌交通周周行”活动，评选出一些“礼貌职工”和“礼貌家庭”，树立先进典型；组织开展一次“我们的节日”、“礼貌与我同行”主题教育活动，进一步倡导忠于职守、奉献社会的职业道德。
2、努力打造畲乡文化。以提升畲乡文化为主题，以建立“礼貌畲乡”为重点，在畲族乡努力营造出开拓创新、朝气蓬勃、内涵丰富的畲乡文化。
3、加强支部党建工作。深入开展党的群众路线教育实践活动，做好党务政务公开，建立“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员。认真开展学习贯彻党的“十八大”活动，进一步强化党员的宗旨意识、服务意识和表率意识，提高党员的综合素质。
（三）加强思想道德教育，提高干部队伍整体素质。
1、加强思想政治工作和作风建设。以开展“诚信”活动、五项执法行动为契机，以建设一支“思想好、作风正、业务精、形象好”的工作队伍为目标，坚持理论学习，用心开展政治业务培育，用心鼓励干部职工参加再教育，不断提高职工素质，争取在岗位上建功立业。
2、认真贯彻落实中央《公民道德建设实施纲要》，建立并运行好“道德讲堂”，全力推进畲乡志愿者服务，加强公民道德和职业道德建设，加强爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务人民、奉献社会的职业道德教育。
3、继续抓好党风廉政建设。认真贯彻落实各项规定、禁令，开展普法教育和阳光行政，对畲族乡廉政状况进行全方位公开监督，严格执行“十项禁令”规定、一诉下岗制、执法过错追究制等规章制度，落实廉政建设若干规定，全面落实预防职务犯罪。
（四）建设环境优美、服务设施完善、治安状况良好的工作环境。
1、用心参加建立全国卫生城市活动和省礼貌城市。用心开展爱国卫生运动，建立健全卫生管理制度，搞好环境绿化、美化工作，做到办公、生活环境整洁。
2、培养干部职工健康合理的工作、生活方式。
3、加强社会治安综合治理工作，建立健全安全管理制度和安全管理网络，落实安全保卫防范措施。
礼貌单位建立规划（六）：
建立礼貌单位工作计划
为把我局礼貌单位建立工作不断引向深入，到达以建立活动促人员综合素质的提升，促税收各项工作发展的良好氛围，力争现有礼貌单位再上新档次，按照区礼貌委（办）精神礼貌建设工作要求，结合区局实际，现制定20xx年建立工作计划。
一、强化思想武装，加大干部职工教育力度
开展礼貌单位建立活动，要坚持立足以人为本，强化思想武装，加大教育工作力度，努力提高干部职工思想理论水平，培养一支高素质的税务干部队伍。
1、加强干部职工的思想教育。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，坚持以邓小平理论和党的十六届三中、四中全会精神为主线，把学习贯彻“三个代表”重要思想进一步推向深入，不断提高干部队伍的综合素质。一是以抓党组中心组学习为龙头带动全局，珍惜区局“十佳党组中心学习组”荣誉，发扬成绩，继续努力，重新制定和认真落实中心组学习计划；二是结合思想和工作实际，安排好中层领导干部和一般干部的学习，创新学习形式，深化学习资料；三是以“青年学理论示范小组”为载体，根据青年的特点广泛开展学理论活动。透过学习，统一全局干部的思想和行动，增强实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，增强工作事业心和职责感。
2、扎实开展先进性教育活动。按照区委和市国家税务局持续共产党员先进性教育活动领导小组的部署，结合我局实际，开展以实践“三个代表”重要思想为主要资料的持续共产党员先进性教育活动。开展先进性教育活动是新时期党的建设的基础工程，要以高度的政治职责感开展好此项工作，要周密部署，精心组织，认真实施，抓好学、查、评、改、建五个重点环节，围绕税收工作，着重解决问题，在促进工作上下功夫，做到“两不误、两促进”。开展教育活动着重解决部分党员进取精神不强、工作作风不实、党组织软弱等问题，强化宗旨意识、职责意识、自律意识、创新意识、学习意识。
3、做好干部职工思想政治工作。认真贯彻落实《中共中央关于加强和改善思想政治工作的若干意见》，区局定期研究和分析干部职工的思想状况，紧紧抓住干部群众关心的热点、难点问题，有的放矢地做好思想政治工作。一是深入开展“三观”教育。在干部职工中深入开展世界观、人生观、价值观的“三观”教育，引导干部职工正确处理个人利益与国家利益的关系，培养大家强烈的工作使命感和职责感。二是坚持在干部职工中开展好爱国主义、群众主义、社会主义教育。引导干部职工树立远大的理想，坚定的政治信念，正确对待金钱、名利、地位、苦乐问题。三是开展法制教育。教育干部职工认真学法，懂法、知法，正确贯彻执行国家的税收政策法规，做一名严格守法，秉公执法的税务干部。
二、加强业务学习，提高税务人员工作水平
按照全市国税系统“千名税干进课堂”的要求，以“科教兴税”的战略思路，在干部职工中广泛开展税收业务知识的学习，不断提高全员的岗位技能和综合素质。
1、继续深入学习《征管法》。进一步加强《征管法》的学习，熟练掌握好国家的税收政策法规，进一步规范执法行为，全面提高税务干部的执法潜力和执法水平，提高办税工作质量和办税效率。
2、开展税收专业知识学习。今年税收业务学习的重点资料包括：所得税汇算清缴政策及申报审核方法、新的《小企业会计制度》、税源分析和管理及相关报表编制工作、市局修订后的考核办法和考核软件、网上申报和财税库行联网操作及管理、《会计实务》和《经济法基础》等，以增强税收业务工作潜力。
3、开展计算机操作技能培训。微机操作技能是今年教育培训的重点资料，主要包括WIN98的操作系统、网络设备维护及配置、网页维护、ORACLE数据库维护、打印机维护，CTAIS1.1版系统与相关电子表格的查询和运用，推进区局信息化建设稳步发展。
三、以建立促税收，全面实现税收任务目标
建立礼貌务必扣紧税收中心工作，以建立促税收，增强建立效应，突出自身特色，全面完成收入任务。
1、严格目标考核制度。进一步完善“八率”综合目标考核指标，把考核与税收收入结构、税收征管和完成各项工作任务的数量和质量有机结合起来，构成人人有任务指标，个个有工作压力的局面，确保全年税收任务目标的实现。
2、努力提高征管质量。继续深化征管改革，理顺工作环节，推进征管业务流程重组，完善征管质量考核机制，进一步提高税源户监控管理水平，加强日常稽核，强化税务稽查，严格落实精细化管理的要求。
3、提升信息化建设水平。加强CTAIS的应用管理，完善金税二期工程，提高运行质量，搞好网络管理与服务。
四、培育民族精神，大力开展精神礼貌建设
开展精神礼貌建设活动，在全体干部中努力培育高尚的思想道德情操，弘扬时代新风尚，培养大家的群众荣誉感，增强单位凝聚力。
1、重温《公民道德手册》。大力开展“讲道德、做礼貌武汉人”活动，开展社会公德、职业道德、家庭美德教育，自觉遵守“十不礼貌规范”的要求，严格规范干部职工的言论和行为，从社会关注，人民群众关心的身边事做起，从自身做起，向一切不礼貌的行为和现象展开斗争，弘扬中华优良传统，树立礼貌新风，共同促进社会风气好转。
2、加大塑造礼貌形象力度。深化建立“最佳办税服务厅”、“最佳巾帼礼貌示范岗”“礼貌示范岗”、“青年岗位能手”以及“青年礼貌号”活动，深入开展“新风杯”竞赛工作，巩固原有建立成果，推进向高层次发展，结合区局实际制定实施方案，扎实开展工作，做到内强素质外树形象，端正服务思想，强化服务意识，提高服务质量，树立国税部门的社会形象。
3、创新节日纪念活动形式。利用“三八”、“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”和新年春节等大型节日的机会，以各种形式搞好庆祝和纪念活动，组织干部职工参观学习，进行革命传统教育，评选表彰先进单位和先进个人，开展群众性文化体育活动等，丰富大家的工作生活资料，陶冶情操，增进身心健康，增强单位凝聚力。
五、优化税收服务，构建和谐办税工作环境
今年要推进“改软”工作和行风建设，拓宽“改软”思路，以优化税收服务环境为突破口，改善工作作风，提高服务水平。
1、不断完善服务体系。完善“一窗式”管理模式，透过整合岗位职责，归并窗口功能，使纳税人基本上在一个窗口把涉税事项办完；推行“一站式”办税，确保纳税人需要办理的所有涉税事项在一个办税厅办结；实行“一户式”管理，依托信息技术建立统一的电子税源档案库，对所需数据实行一次性采集，一户式储存管理，实现内部信息共享，同类业务进行归口管理；倡导“一次式”检查，对同一户纳税人在一年内不进行两次以上的税收检查，切实减轻纳税人的负担；推进“一网式”完成，纳税人的涉税信息都入网，实现办税、办公运行网络化。
2、进一步减化办税程序。要优化业务流程，减并办税环节，规范机构设置和业务分工，为纳税人带给方便、快捷、高效、节省的服务，有效满足纳税人的需求2017年度建立礼貌单位工作计划2017年度建立礼貌单位工作计划。全面推进“阳光办税”，增加办税透明度，进一步完善全程服务制、首问职责制、服务承诺制、限时办结制、挂牌上岗制等监督制度，提高办事效率和服务质量。
3、加大硬件建设投入。投入资金，加强办公环境硬件建设，对办公场所进行改造和整修，按照建立规范化基层税务所的工作要求，重心向基层所倾斜，为纳税人办税和干部职工工作学习带给整洁、优美、方便的条件。