跳远加油稿

  跳远加油稿(一):

  大地属于你,

  蓝天属于你,

  在你一跃的瞬间,

  同时跃出了我们的期望。

  草儿欣赏你,

  白云欢迎你,

  身轻如燕,飞跃蓝天,

  奥林匹克精神在你身上体现,

  跳吧,跳出你的自信,

  跳出你的顶尖,

  跳出你的胜利山颠。

  跳远加油稿(二):

  短暂的一瞬间,

  显示出你惊人的速度,

  铿锵有力的一声吼叫,

  把你全身的力量都凝聚在这一刻上。

  努力吧!加油啊!

  时间短暂并不代表你激情短暂,

  距离不长却表示你成功不远,

  相信自我,冲啊!

  胜利就在眼前,

  失去不会再现!

  跳远加油稿(三):

  年轻的我们自信飞扬,

  青春的气息如同出生的朝阳,

  蓬勃的力量如同阳光的挥洒。

  此时此刻,跑道便是我们精彩的舞台,

  声声加油便是我们最高的奖项!

  论何成功,谈何荣辱,

  心中的信念只有一个:拼搏!

  跳远加油稿(四):

  运动场上有你们的飒爽英姿,

  运动场上有你们拼搏的身影,

  应对漫漫的征程,

  你没有畏惧和退缩,

  任汗水打湿脊背,

  任疲惫爬满全身,

  依然奋力追赶,

  只有一个目标,

  只有一个信念,

  为班级赢得荣誉,拼搏吧,

  我为你们呐喊,加油!

  跳远加油稿(五):

  离弦箭似的助跑,

  蚂蚱似的起跳,

  空中的走步表演,

  引起阵阵惊叹,

  落地的瞬间,

  你触到了沙的柔软,

  不管怎样,

  荣誉永远属于你。

  致跳远运动员

  蚂蚱似的起跳,空中的走步表演,

  引起阵阵惊叹,落地的瞬间,你触到了沙的柔软,

  不管怎样,荣誉永远属于你。

  跳远加油稿(六):

  你像一只矫健的飞燕

  轻捷地掠过了横竿,

  顿时,全场晴天霹雳般哄起一片欢呼声。

  在喝彩声中

  横竿升上了新的高度

  伴随着这喝彩声

  你又开始向新的、更高的目标攀登

  跳远加油稿(七):

  轻轻的你来了,正如你轻轻的过杆,

  悄悄的我们,正向你悄悄的祝福。

  勇敢的向上吧!你们最棒。

  勇敢的跃过那根冲向胜利的杆吧,

  我们期盼着你们的胜利!

  跳远加油稿(八):

  成功与失败是同根生的兄弟,

  两者总是相伴着走过一生。

  也许,今日你遇到了失败;

  但此刻的失败并不代表,

  以后你不将再获得成功。

  你就应为此而高兴,

  因为你有了这次难忘的经历,

  有了应对失败的勇气。

  你要站起来,

  不要放下对完美的想望,

  我们永远都支持你!

  跳远加油稿(九):

  期望是种子,就该有绿色的自信;

  期望是种子,就该有金色的梦想。

  不要躺在封闭的暖房,

  怕什么秋日薄薄的风霜,

  既然已走上了运动场,心里就不要多想。

  跑道已洒满阳光,

  不要羞涩、不要紧张,

  听秋雁在空中为你歌唱,

  快去拾取片片金黄,

  充满信心,就有期望。

  跳远加油稿(十):

  一根细细的杆子横放在半空中,

  它细,然而却像你生命中的坎,

  不可怕,不要怕,

  只要你有决心,

  只要你有信心,

  这又算得了什么?

  没有经历过坎坷就不会有成功的喜悦,

  一次次的战胜,

  一次次的超越自我,

  加油吧,努力跳过这挡在你前面的坎。

  去燃烧你的青春!

  跳远加油稿(十一):

  我们能够不美丽,但我们能够健康;

  我们能够不伟大,但我们能够庄重,

  我们能够不永恒,但我们能够真诚,

  我们能够不胜利,但我们能够赛出水平,

  让生活超脱自然,让生活的每一个符号,

  每一个细胞都快乐起来,

  我要对失败者说只要你不曾放下努力,

  不曾放下完美自我,

  成功的彼岸就会在前方等你。

  跳远加油稿(十二):

  离弦箭似的助跑,

  蚂蚱似的起跳,

  空中的走步表演,

  引起阵阵惊叹,

  落地的瞬间,

  你触到了沙的柔软,

  不管怎样,

  荣誉永远属于你。

  致跳远运动员

  蚂蚱似的起跳,空中的走步表演,

  引起阵阵惊叹,落地的瞬间,你触到了沙的柔软,

  不管怎样,荣誉永远属于你。


行政助理的工作内容

  行政助理的工作资料(一):

  行政部经理助理岗位职责

  职位名称:行政助理

  所属部门:行政部

  直属上级:行政经理

  行政助理主要是协助行政经理开展工作。行政助理的工作资料以公司运营保障为主,工作资料较多元化,但较基础。

  1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作

  2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理

  3、各项规章制度监督与执行

  4、参与公司绩效管理、考勤等工作

  5、奖惩办法的执行

  6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门带给及时有效的行政服务

  7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后资料整理工作

  8、负责公司快件及传真的收发及传递

  9、参与公司行政、采购事务管理

  10、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作

  11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作

  12、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

  13、协助办理面试接待、会议、培训、公司群众活动组织与安排,节假日慰问等

  14、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作

  行政助理的工作资料(二):

  (一)工作岗位职责

  1、负责处理办公室日常事务;

  2、负责整理和归档办公室文件;

  3、协助统计办公室行政费用及其他数据的收集;

  (二)工作岗位要求

  1、形象气质佳,普通话标准,声音甜美,具亲和力,做事认真仔细

  2、娴熟的处理各类办公事务的潜力及良好的沟通、组织、协调潜力

  3、熟练使用各种办公软件,熟练运用五笔,打字速度快;

  行政助理的工作资料(三):

  1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

  2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;

  3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;

  4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;

  5、完成部门经理交代的其它工作。

  行政助理的工作资料(四):

  行政工作包括行政事务管理、办公事务管理、人力资源管理、财产会计管理四个方面;狭义上指以行政部为主,负责行政事务和办公事务。

  小公司的话,不会划分得那么明确,有点类似于后勤管理。

  1、会议、活动组织:负责公司企业文化建设,包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。

  2、物品管理:负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作;制定办公用品计划,报主任审批;做好每月的分发、调配、保管工作,建全登记制度,做到帐物相符。

  3、环境卫生:负责公司及现场指挥部办公秩序和环境卫生的监督管理工作。

  4、安全保卫:负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度,负责公司防火、防盗等安全保卫工作;安排节假日保洁、保安的值班。

  5、食堂供餐:负责现场食堂的监督管理工作。

  6、证照年检:负责办理公司营业执照年检、组织代码证年检。

  7、设备管理:负责现场指挥部辅助设备(发电机、锅炉)的管理及设备维护。

  8、事务工作:负责交纳电话费、物业费,保证公司各部室饮用水供应,处理公司与客户之间的相关事务。

  9、完成领导临时交办的任务

  行政助理的工作资料(五):

  行政工作分别一下几点:

  一、人事

  1、负责员工招聘,员工入职离职流程的办理

  2、负责员工绩效考核等

  3、负责办理新员工社保公积金等

  4、负责组织公司活动,年会及拓展训练

  二、行政

  1、负责整理归档等

  2、负责收发快递,接打电话等。

  3、负责起草文件等。

  4、负责制定标书等

  三、后勤

  1、负责购买办公用品等

  2、负责宿舍后勤管理

  3、负责食堂监督管理

  4、负责日常生活用品的采购等。

  行政助理的工作资料(六):

  主要职责

  1、日常行政事务处理

  1。1负责公司电话接待来访及客户的售后服务,针对客户投诉问题及信息反馈给各部门,酌情且适当的进行有效的处理。

  1。2负责公司文件的制发及档案管理,便于公司下属子公司的调阅。

  1。3负责公司内部例会组织与会议纪要,负责下发会议通知、与会人员的签到及会议纪要的编号存档。

  1。4负责公司车辆使用及日常管理,酌情安排用车。明确公司的制度,留存车辆使用及登记。

  1。5负责公司行政票务订购,日常的行程的安排及差旅费用报销的审核等

  2、行政管理工作

  2。1负责公司与其它各部门的沟通与人员协调:将信息及时整理反馈给公司领导,有效地协助上级推进工作。

  2。2负责公司日常车辆的考核与监管,及员工的着装、仪容仪表、工装的发放等。

  3、外部沟通

  3。1负责公司与政府职能部门的沟通,各子公司营业执照年检、工商税务、贷款卡及资质审核等外部事务得办理。

  3。2负责集团客户关系的维护及公司的礼尚往来等事宜。

  4、企业文化建设

  ①核心价值观;②企业精神;③企业道德;④经营理念;⑤公司大事记;⑥客户关系的维护及客户资料的建档留存;

  5、行政后勤工作

  5。1负责针对各部门上报的月申领办公用品的预算表,统一申领、采购及发放。

  5。2办公用品,定期或不定期的监盘、出入库的登记及建立台账等,5。3负责办公用品维修申报等。

  6、突发事务处理及其他

  行政助理的工作资料(七):

  职业简介

  行政助理/秘书主要是从事秘书、信息资料搜集、计算机文字处理等办公程序性工作,以及协助领导处理日常事务的一个职业。企业/公司要做到必须的规模,要在市场的竞争中脱颖而出,就要需要有良好的管理体系,这样才能更好的统筹全局,明确分工,协调各部门的关系。目前,大多数的中型企业都有专门的行政部门,一些小的企业或公司即使没有专门的行政部门,也设置了行政助理制个岗位,以便公司更好的运作。作为现代社会的行政助理/秘书,不仅仅需要具有良好的心理素质,具有必须的应用写作潜力、语言表达潜力、理解潜力和分析决定潜力,还就应拥有较强的职责心和人际沟通潜力,有团队协作精神与较好的英文水平,同时要求熟练应用计算机和办公系统。

  工作资料

  1。负责公司机构员工的社保、失业、工伤、生育、保险等福利保障制度的贯彻落实

  2。责公司机构下行文件的下发、跟踪、落实和反馈,负责相关会议的组织筹备工作

  3。责部分相关制度和文稿的起草及监督落实

  4。筹协调员工工作安排,草拟公司机构相关人事管理制度

  5。责员工入职手续及人事档案管理

  6。加对公司机构员工的绩效考评工作,负责公司机构员工的日常考勤管理及其它事务性管理工作

  劳动活动重要度基本描述

  实施管理活动――执行重复的管理任务,例如维护信息,及处理文书工作

  与计算机打交道――使用计算机系统(包括硬件和软件)进行编码、写软件、设定功能、输入数据或处理信息。

  获取信息――观察、获取或者透过其它相关的渠道获取信息。

  与主管、同事或下属沟通――透过电话、书写、电子邮件或应对面的方式与上级、同事、或下属进行沟通。

  组织、计划并对工作排列优先级――设计目标,并排列优先级,组织并实施你的工作。

  工作环境

  作为行政助理/秘书,工作性质决定了工作主要是在办公室中完成的,超多的工作是事务性的工作,尤其是要大多时间应对电脑,所以容易产生眼睛疲劳,就应注意眼睛保护。一般来说,工作时间相对规律,节假日也能照常休息,虽然也偶尔加班,但综合来说工作环境是十分令人羡慕的。

  工作条件

  重要度基本描述

  电话交流――工作中需要进行电话交流的机会有多少?

  联系他人――工作中需要(透过应对面、电话或其他方式)联系他人的机会有多少?

  应对面讨论――工作中需要进行应对面讨论的机会有多少?

  电子邮件――工作中需要透过电子邮件交流的机会有多少?

  信件和便条――工作中需要透过信件和便条交流的机会有多少?

  精确和准确的重要性――高度准确性和精确性对于这份工作来说有多重要?

  团队合作――团队合作对于这份工作有多重要?

  薪酬待遇

  一般来说,行政助理/秘书的年薪在3-4万元左右,但不一样地区差异也比较大。东部沿海城市和大城市的工资水平高于中西部地区和小城市,大企业高于中小企业。

  社会需求

  伴随着我国加入世贸组织,国内市场进一步开放,国家对于公司的注册资本的要求也降低了很多,一时间,各种公司超多成立。各公司对于行政助理/秘书以及相似性质的工作岗位人员的需求也在快速的加强。就应说,随着市场经济的逐步发展,市场机制的逐渐完善,公司将会进入一个更加快速的发展时代,竞争也将更加激烈,要在这样的环境不被淘汰,公司务必拥有合格的管理机制,而行政秘书/助理则是这一管理体制运行的具体执行者,他的作用也将更加重要。未来,市场对于行政秘书/助理的需求仍将持续走俏,在这样的大背景下,具备良好的组织潜力和沟通潜力,专业知识扎实,具备必须工作经验,精通外语应聘者将很受市场青睐,薪酬水平也将令人羡慕。

  职业晋升

  一般来说,行政助理/行政秘书在本行业积累必须的工作经验后,能够晋升为行政主管或者部门主管,但这个过程可能比较缓慢。也有部分人转行,凭借自我积累的工作经验和业务上的关系,进入销售领域。

  教育背景

  一般要求文科类专业大专以上学历,大型企业或外资企业则要求本科以上学历

  入行经验

  一般要求1年以上管理工作经验,部分大型企业或外资企业则要求3年以上工作经验

  核心课程

  管理学、市场经济学、人力资源学、组织行为学等相关课程

  培训及认证

  国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心组织的秘书职业资格考试一般每年举办两次,分别为初级、中级、高级,并分为秘书及涉外秘书两大类。

  行政助理的工作资料(八):

  1。负责公司前台接待工作,做好前台接待记录,以及物品保管工作;

  2。负责公司电话接转、收发传真、行政文档扫描复印等工作;

  3。负责公司酒店机票预定;

  4。负责公司文件、资料及档案管理及进行日常管理工作。

  5。每月报销文件整理;

  6。办公室环境卫生管理;

  7。负责与来电来访者及时的沟通;

  8。考勤的计算与复核;

  9。快递的收发及统计;

  10。会议的准备与配合;

  行政助理的工作资料(九):

  1、协助管理招聘网站,发布招聘信息及网站更新维护,完善岗位说明书;

  2、协助招聘工作,筛选简历,进行初步电话面试,预约面试,搜索简历;

  3、协助办理入职离职、转正、请假手续;

  4、协助管理好相关人事资料;

  5、协助对员工的考核、培训、考勤管理;

  7、协助员工关系维护,组织员工活动、节假日慰问,丰富企业文化;

  8、协助公司规章制度的完善与执行;

  9、行政事务工作,固定资产管理、办公室清洁卫生管理、公室设施维护管理和安全管理,办公用品申领、发放、采购和管理,做好物品出入库的登记;

  10、领导交办的其他工作及协助其他岗位的工作。

  行政助理的工作资料(十):

  1、负责前台接待、电话转接,快递分发等日常工作;

  2、负责公司办公文具的采购和发放管理;

  3、负责打印,复印文件,装订文件;

  4、负责公司资料及重要文件的保管,协助上级办理资质的相关事宜;

  5、负责社保的相关事宜

  6、负责公司固定资产的管理,及公司员工的考勤,每月统计考勤明细表交财务部

  7、负责办公区域内的清洁卫生,办公室花草的维护以及完成上级交办的其他工作


三年级数学质量分析

  三年级数学质量分析(一):

  三年级数学质量分析报告

  本学期三年级数学从以下几个方面进行了检测,一是基本计算,二是操作运用,三是情景运用,四是综合运用题。本套试题整体来看有点偏难,重点在考查学生操作潜力,应变计算潜力,逻辑思维潜力以及基本的计算潜力。

  从学生的检测成绩来看,学生的基本计算还是过关的,基本没有丢分,动手操作也丢分不大,丢分大的出此刻综合运用和情景运用题中,学生的综合分析潜力不够。

  下学期要加大学生的综合分析潜力的培养,多进行一些情景题的训练,注重学生逻辑思维的培养,让学生能够做到举一反三,融会贯通,努力提高学生的学习质量。

  三年级数学质量分析(二):

  小学三年级数学期末试卷质量分析

  一、总体状况

  本次试卷覆盖面全,能从多方面考查学生所学知识和学生实际应用潜力。总体来看,这张试卷以基础知识的考查为主,题量适中,基本上没有偏、难的题型,试题类型比较灵活,并且比较贴近学生生活。但是学生做的并不是很好,优秀率仅为20%,及格率是81%。

  二、试卷分析

  本次命题共分七大题,下方就对本次测试中存在的问题逐题作一分析:

  第一题:填一填。(共18分)50%的学生出错在5分以内。出错率最高的是第8题,“4个边长5分米的小正方形,拼成一个大正方形,周长是(),面积是()”学生不少求的一个小正方形的周长和面积,还有一些错的更离谱,错误率到达了97。5%。其次是第4题,“一根36厘米长的铁丝围成一个正方形,这个正方形的面积是()”做错的答案各不一样,大概有90%的学生做错,原因是没有掌握方法,没有理解36厘米就是正方形的周长,根据周长求出边长再求面积。再次是第2题单位换算,六个空,长度单位、面积单位、质量单位,多数要有一个错,多是面积单位换算错的,主要是这块进率不一样,易混,导致做错。再次是第5题填适宜的单位名称,四个空一般错一个。还有第7题,“估一估,速度最快的在()画‘○’,最慢的在()画‘△’”,错的主要原因是没认真阅读题目要求。

  第二题:判一判。(共5分)有25%同学全对,出错最多的是第2和3题:,一个正方形的边长扩大到原先的3倍,那么它的面积也扩大到原先的3倍。不少同学没有仔细思考就打了对,学生不能运用面积公式进行分析,对举例的方法运用的也不好。第3题一个三位数除以一个非零的一位数,商可能是两位数。一是学生读题不细心,再就是没有认真思考那里的“可能是”与“是”的区别。

  第三题:选一选(5分)有10%的同学全对。出错最多的是第5题错误率高达75%:一个长15cm,宽8cm的长方形,剪下一个最大的正方形,正方形的面积是()错的都是直接算的长方形的面积。其次是第1题边长()米的正方形土地,它的面积是1。公顷。没想到竟然有50%的同学都选的1000,对这部分基础知识掌握较差。

  第四题:算一算(共32分)1、直接写得数:75%学生得满分,其他学生多是做错一道题,极个别错两道。

  2、竖式计算50%的同学得满分。出错的原因主要是粗心,如:计算结果有余数的,在横式上写答案时不写余数,计算完没有写结果,写结果时抄错数,还有要验算的结果写的被除数。在计算750÷3时,有的等于25,说明学生对商末尾有0的除法的算法没有掌握。

  3、脱式计算39%的同学的满分,出错的同学中有1/3出错多于两个。主要是计算不细心。

  第五题:画出图形的对称轴(共4分)93%的同学得满分。出错的主要原因是没画,一个画对一条另外一条错了。

  第六题:移一移,填一填(6分)27%的同学的满分,主要在平移时数格子数不好。

  第七题:解决问题(共30分)第1、2、4题正确率较高,个别做错的原因是粗心。第3题,学生做错的主要原因是每平方米种3棵月季花应用面积乘3,而不是用除法。第5题出错的也较多,主要是不会联系实际分析和解决问题。第6题出的最多,主要是题中的信息很多,要解决的问题也多,学生不能较好的进行信息的选取。

  三、透过这次测试,反映出的问题:

  (一)、学生的计算潜力比较欠缺,对四则混合运算的顺序都不能很好的遵守,简单的加、减、乘、除也很容易出错。

  (二)、学生的良好学习习惯培养还不够,十分粗心。题目会抄错;简单口算也会计算错;算完结果会抄错;余数会漏掉;等等。

  (三)、学生对于数学概念掌握不扎实,比如:不明白边长100米的正方形面积是1公顷。是就应扎扎实实让学生在理解的基础上背一背、记一记这些概念性的东西。

  (四)、学生在解决问题的过程中不能很好联系实际进行分析,对给出的信息不能较好的选取利用,进而解决问题。

  (五)、透过这次测试,还反映出学生中一个十分普遍存在的问题,就是学生的审题潜力和检查验算的习惯比较差。

  四、今后教学措施注意下几点:

  (一)、培养学生读题、仔细审题、认真分析的良好习惯。做到拿到题目先浏览,清楚已知条件和要求问题,然后再进习分析、解答。解决问题还要重视数量关系的分析,不但要让学生明白怎样做,更要让学生明白为什么这样做。

  (二)、对一些基本概念还应在学生理解的基础上进行记忆。

  (三)、培养学生对题目的分析潜力。个性是一些题目比较长、字数比较多的问题,先理清思路,酌句分析。

  (四)、在计算方面还应加强,透过实际情境,先理解计算法则,采用形式多样进行计算专项练习。要做到20个字:加强口算、教学得法、紧扣法则、训练到位、养成习惯。。

  (五)、根据学生的不一样特点对他们因材施教,从而提高学生的整体素质。

  (六)、进一步做好防差转差工作,防止两极分化低龄化的现象。

  我们在平时的教学中尽量要做到不放下任何一个学生,使每个学生都能到达最基本的要求,这确实需要教师付出更多的心血、爱心和耐心

  三年级数学质量分析(三):

  三年级数学期末考试质量分析

  本试卷以《数学课程标准》为精神指导,能够全面了解学生的学习状况,激励学生的学习热情,既考查学生基础知识和基本技能的掌握状况,也考查学生分析、比较、审题、操作和灵活应用数学的潜力,促进学生的全面发展。

  一、本试卷体现出以下几个特点:

  1、试卷资料生活化、情境化。

  把知识点融于具体的生活情境,让学生体会到数学与生活的联系,体会数学的价值。

  2、注重对数学基础知识的考查,试题涉及的知识点基本涵盖本册的教学资料,覆盖面广,各知识点分布较为合理。

  主要有“分数的认识、时光的计算、长方形与正方形的周长计算、加、减、乘、除法运算以及与这此部分知识相关的生活问题、观察物体与可能性”等。而且在试卷中,各知识点的基础题和提高题都有恰当的体现。

  3、从整体试卷来看,凡属考查三年级数学难点的资料,在命题上都适当降低要求,并且都控制了试题的难度,注意贴近学生的心理特征和思维特点,避免过高要求。这样的命题方式有利于引导老师和学生扎扎实实的讲透和学好“双基”资料,夯实基础,为学生的全面可持续发展带给可靠保证;注重对重点知识的考查,关注学生的“数感”、“分析潜力”、“计算潜力”、“应用知识”的构成。

  4、体现对数学思考的考查。如,第二题(4)题体现得是学生思考问题是否周到,是否有清晰的思路找到规律;第三题(1)题考查学生的空间想像潜力,利用立体的图形连线视图;第三题(2)题既考察了“长方形与正方形”的作图和周长计算,又用逆向思维考察已知周长求边长,这一题型合乎新课程理念下的教学;第三题(4)题是与语文学科整合,给学生自主思维空间的题型,培养学生的分析潜力以及对“可能性”的理解。这些试题给考生创造探索思考的机会与空间,体现对数学知识理解的考查,有利于促进学生的数学思维、数学观念与数学素养的全面提高。

  二、取得的成绩

  1、基础知识掌握扎实。

  从批卷状况来看,学生的基础知识掌握的比较扎实。基础知识考试题中除个别的题目学生出错外,大部分的题目学生的准确率比较高,难度稍大的题目虽然全对率不是很高,但是,大部分学生的得分率也很高。说明学生对本册教材中的基本计算、动手操作、单位换算、可能性、解决生活中的基本问题等基础知识掌握的比较好。

  2、独立分析问题、解答问题的潜力有所提高。

  在考试时,学生是在自我独立读题和分析的状况下完成试卷的,对试题的分析和理解贴合题目要求,解答的状况比较令人满意,说明学生的独立分析和解答问题的潜力有了很大的提高。

  3、学生的动手潜力比较强

  学生在解决动手操作的题目时,正确率比较高,画对称图形、小船平移位置画的准确,说明学生的动手潜力较强,这是平时严格要求和训练的结果。

  4、思维灵活,方法多样。

  在“解决问题”第一题的解答中,学生利用计算的方法和图示对照的方法。准确的推算出用两个长方形拼成的正方形和大长方形的周长。从中看出学生思维的灵活性。

  三、存在的问题及原因

  1、不注意认真、仔细审题。

  有的学生审题不仔细,如填空题中“4厘米36厘米o4分米”有些学生填=号,造成这些错误的原因主要是学生没有仔细审题,这说明有的学生的学习习惯不够好,读题不认真。

  2、对一些基本概念的认识和理解还不到位。

  3、数学知识的运用不够灵活。如“排队中也有数学问题”三1班有42人,要排成长方形的方队,能够有几种排法。如果要排成方队,至少要去掉几人?

  每行几人?有些学生在答排成方队时只能打两种排法。

  4、基础知识的掌握还存在不理想的现象。

  有的学生的基础知识掌握不理想。如,有的在计算题中出错,缺少验算检查的习惯;有的学生基本的平移画图出现错误,测量不准确。

  四、改善意见

  1、针对一些学生不能认真仔细审题的问题,在今后的教学中要加强学生认真读题,仔细审题、理解题意的训练。

  2、针对一些学生对数学概念、好处理解不够的问题,在今后的教学中要引导学生加强对数学基本概念的理解和辨析,帮忙学生建立表象。

  3、针对一些学生不会估算,估算潜力弱的问题,在今后的教学中要注意加强对学生估算潜力的培养和训练。

  4、在今后的教学中,要注意联系现实生活开展数学教学活动,在学生掌握基础知识后,要加强对学生综合运用数学知识灵活解决实际问题潜力的培养和训练,培养学生的灵活应用所学数学知识的潜力。。

  5、在今后的教学中,要更加关注数学基础比较差的学生,给他们更多的机会,加强基础知识和基本技能的训练。

  三年级数学质量分析(四):

  三年级数学

  质量分析报告

  我就期末测试中3年级试卷所呈现的成绩与问题,对教学质量作粗浅的分析与评价。

  一、基本状况

  1、评价资料。

  课程标准对三年级学生在三个维度方面的要求如下:

  知识与技能方面:了解四则运算的好处,掌握必要的运算(包括估算)技能。经历直观认识简单几何体和平面图形的过程,能初步描述物体的相对位置,获得初步的测量(包括估测)、识图、作图等技能。初步感受不确定现象。

  数学思考方面:能运用生活经验,对有关的数字信息作出解释,并初步学会用具体的数描述现实世界中的简单现象。在对简单物体和图形的形状、大小、位置关系、运动的探索过程中,发展空间观念。在解决问题过程中,能进行简单的、有条理的思考。

  解决问题方面:能在教师指导下,从日常生活中发现并提出简单的数学问题。了解同一问题能够有不一样的解决办法。有与同伴合作解决问题的体验。初步学会表达解决问题的大致过程和结果。

  情感与态度方面:在他人的鼓励与帮忙下,对身边与数学有关的某些事物有好奇心,能够用心参与生动、直观的数学活动。能克服在数学活动中遇到的某些困难,获得成功的体验,有学好数学的信心。了解能够用数和形来描述某些现象,感受数学与日常生活的密切联系。经历观察、操作、归纳等学习数学的过程,感受数学思考过程的合理性。在他人的指导下,能够发现数学活动中的错误并及时改正。

  2、评价目的。

  评价的目的是全面了解学生的学习状况,激励学生的学习热情,促进学生的全面发展。评价也是教师反思和改善教学的有力手段。

  对学生数学学习的评价,既要关注学生知识与技能的理解和掌握,更要关注他们情感与态度的构成和发展;既要关注学生数学学习的结果,更要关注他们在学习过程中的变化和发展。评价的手段和形式应多样化,应以过程评价为主。对评价结果的描述,应采用鼓励性语言,发挥评价的激励作用。评价要关注学生的个性差异,保护学生的自尊心和自信心。教师要善于利用评价所带给的超多信息,适时调整和改善教学过程。

  3、评价方式。

  本学期我们的评价方式采用过程性评价与终结性评价相结合。

  客观评价学生的学业成绩,扎实学生平时基础知识和基本技能的掌握状况,我们采取过程性评价与终结性评价相结合的方式,并加大了过程性评价的力度。其中过程性评价包括学生平时表现与单项过关测试两个资料。平时表现由学生完成作业状况、课堂表现状况、教师组织的小测验成绩三部分构成。单项过关测试的具体做法是:⑴按照知识的构成,将资料分为几类,如数学按“数与计算”、“空间与图形”、“解决问题”、“量与计量”……⑵按月或按阶段设立考核资料,统一组织单项过关测试。⑶测试完毕后认真分析、总结考试得失,发现问题,及时补救。这样的分项考核,不仅仅重视知识、技能的掌握,更重视学习态度和学习潜力的培养。“终结性评价”是指期末对学生学科学业成绩的评价。这个成绩的认定要根据平时表现、单项过关成绩(单元测试成绩)、期末考试成绩按必须比例进行测算。如数学成绩评价平时成绩占20%;分项考核占10%;期末综合试卷占70%。这样几项综合得出学生的期末总评分和发展状况,期末总评分在85分以上者均为优秀,70-84分者为良好,60-69分者为合格,60分以下者为不合格。这种综合评定记分的方法,淡化了期末考试,侧重于知识构成过程,注意到了学生潜力,避免了传统百分制下,教师、学生、家长往

  往为毫无好处的一二分之差而进行的无效劳动。

  二、学生发展状况分析

  (一)学生学业测试状况分析

  1、试卷特点

  (1)、突出基础知识。从知识点上看,覆盖面广,对整学期所学过的每个知识点都有涉及,从各部分知识比例看,分布合理。本学期主要知识点由“百以内乘除法口算”、“千克克吨”、“两、三位数乘一位数的乘法”、“年月日”、“两、三位数除以一位数的除法”、“观察物体”等。从题型上看,试题都是学生常见的,熟悉的题型。在本次测试题中,没有偏题、怪题。因此本次测试体现了义务教育的基础性、普及性,师生感到满意。

  (2)、注重潜力培养。a。考查学生观察和分析潜力以及审题的连贯性。如第一大题第1、5小题。b。考查学生的基本计算潜力。如第四大题计算。c。培养学生综合运用潜力,考查学生提出问题解决问题的潜力。如解决问题,最后一题,让学生提出数学问题,并解决。这既考查学生的文字表达潜力,又考查他们的计算潜力。

  (3)、体现生活气息。在本试卷中,有许多题目都与生活密切联系。如第一题的第4、5题,第二题的第2、3小题,第三题的第1、3题。从总体看,本次命题比较成功,师生们满意。

  三、有效的做法与经验

  从整体上看大部分学生的基础知识掌握较好,学习习惯良好,能够认真审题,注意问题中的细节。下方简单说一说我平时的教学时如何开展教学的。

  (一)数与代数方面:平时在教学中,注重对学生计算潜力的培养,注重多种数学活动的安排,关注知识方法的构成过程。教学中让学生在具体的的情境中理解乘除法的好处,加深学生对乘除法的理解;能解决一些实际问题,提高解决实际问题的潜力,感受数学与生活的紧密联系。

  在“千克克吨”的学习中,结合具体生活情境,感受并认识质量单位“千克克吨”,了解它们的实际大小以及它们之间的联系,并结合生活实际解决与“千克克吨”有关的简单问题。

  在“年月日”的学习中,联系生活实际认识年月日,了解它们之间的关系,了解平年闰年并能决定,认识24时计时法,感受时光中的数学问题,培养时光观念。

  (二)空间与图形方面:本期主要学习“观察物体”与“周长”。在教学时,注重学生的动手操作,透过观察、操作、想象,发展空间观念。

  (三)统计与概率方面:本期主要学习“可能性”。在教学中,注重学生的亲身体验,紧密联系生活实际,体会事件发生的确定性和不确定性,可能性有大有小,使学生体会数学知识与日常生活的紧密联系。

  (四)综合运用方面:教学时,安排各种活动,综合运用所学的知识和方法解决实际问题。

  四、存在的问题

  1、审题不认真。学生在答题过程中,审题存在较大的问题,有的题目需要学生在审题时务必注意力集中才能找出问题,但学生经常大意。如第一大题第1题,第一问许多学生都会做对,但是第二个空的资料“这些皮球”是第一句话80个皮球,部分学生用第一个答案16来算了,计算中,2个学生784×6看成除法,这些都是审题不认真不仔细造成的错误。

  2、少数学生计算方法不扎实。第三大题第3题,求经过时光,部分学生没有掌握计算方法,造成计算错误;第6题,已知正方形周长求边长,80÷4,部分学生算成40,是与减法混淆了;第四大题第1题口算,70×4,2个学生写成2800,忘记带0,7+700,1个学生算成1400,视觉影响造成数位加错。第四大题第2题(25+175)÷8第一步个别学生得400。竖式计算784×6,个别学生口诀不够熟练。

  3、横式后忘记写答案或余数忘写。第四大题第(2)题很多孩子忘记带余数。

  4、分析、解决问题的潜力不强造成错误。

  最典型的就是解决问题这一大题,因为有许多问题,要读懂问题并从文字中提取需要的信息,而学生这方面的潜力确实不强,许多孩子根本没有理解题意或者理解的一知半解就开始做题,造成提笔就错。如第五大题第2题,“张阿姨买的比小李买的2倍多10千克”,2个学生算式写成45×2-10。第五大题第3题,1个学生直接用200÷3,是没有理解题意。

  5、思维不够开阔,限制于固定题型。

  本卷中题没有一道是超出学生的学习范围,但是题型一变,灵活性一高,学生就蒙了,不明白到底该怎样做,比如填空题第5题,今年2月有(29)天,合(4)个星期零(1)天。我们班好多孩子写的都是合(52)个星期零(2)天。因为平时我都要求学生把“平年有52个星期零1天,闰年有52个星期零2天”这些基本常识写了下来,经常读读背背,导致考试时学生不再细心审题,看到“合()个星期零()天”就不假思索,没有联系前后句子,就直接填上“52个星期零2天”。

  6、许多学生做完不会检查。

  虽然老师一向在强调,做完卷子认真检查,许多孩子也好像在认真检查,但是很多孩子做完了就象没事了一样,检查就是在走过场,眼睛瞄一遍瞄一遍,就是看不到心里,根本没心思再把卷子重新思考一遍,许多明眼一看就是的错题,就这样在眼皮底下溜过去,甚至有的题忘做了,检查也检查不出来;有部分孩子也确实检查了,但是他陷入了第一次做题的惯性中走不出来,以至于检查不出来错题。

  五、改善措施

  1、注重良好习惯的培养。

  从卷面上看,学生的审题不够认真,抄错数字,看错题目要求,计算粗心马虎等,是导致失分的一个重要原因。这些是长期不良习惯养成的后果,应当引起高度重视。其实养成良好的学习习惯,也是学生的一个基本的素质,它将使学生受益终生。

  2、注重开放题教学,引导学生在创新中学习。

  小学数学开放题,因其开放性、多变性、灵活性给学生的思维创设了一个广阔的空间,有助于激发学生创新意识,养成创新习惯,发展思维的创造性,提高学生的实践潜力。平时除了教学书本上的基础知识外,还要注意开放性题目的设计和训练,为不一样层次的学生学好数学带给机会,不断实现学生创新潜力与实践水平的发展。

  3、注重观察潜力的培养。

  在教学中,要改革教学资料的呈现形式,出现多种形式的练习题型,如图文题、表格题及综合运用的题型。这些题大多都是把解题条件放在图、表或短文之中,要求学生透过观察或阅读,来解决。部分学生的观察潜力不强,从而导致找不到解题条件。因此,在今后的教学中,务必注意加强这方面潜力的培养。

  4。加强弱势群体的辅导工作。

  从本次试卷成绩看,还有个别学生成绩不理想。因此,在日常的教学中,务必重视对这些弱势群体的辅导工作,对这部分学生要有所偏爱,及时给予补缺补漏。因此,要从“人本”的角度出发,做好以下工作:坚持“补心”与补课相结合,与学生多沟通,消除他们的心理障碍;帮忙他们构成良好的学习习惯;加强方法指导;严格要求学生,从最基础的知识抓起;根据学生差异,进行分层教学;采取“一帮一”或“二帮一”学生互助方式,努力使每位学生在原有基础上得到最大限度的发展,从而提高教学质量。

  5、培养学生细心检查的好习惯

  明确告诉学生,良好习惯的养成需要一个过程,这个过程可能十分艰辛,就好像完成每一项任务一样你想收获期望你就得付出汗水。但只要不放下,坚持到底,最后必须会鱼跃龙门。告诉他们每一次的坚持都是对自我的一种挑战,都是在一点一点地战胜自我,走向成功。为学生树立榜样作用。对班级中做得好的同学,多表扬,多宣讲,构成一种正确的舆论导向引导全班同学学习,要让学生明确自我和榜样之间的差距以及就应努力的方向,不断鼓励和表扬个人取得的点滴进步。那里的榜样能够有学生中的榜样,也能够有来自教师的榜样,还能够来自生活中的榜样。

  三年级数学质量分析(五):

  三年级数学质量分析

  小学生学习离不开考试,每一次考试都是我们能够利用的宝藏。如何利用考试这个宝藏,就要看大家如何进行质量分析。下方就为大家总结了,三年级数学质量分析,期望能够为你的数学学习带来帮忙。

  一、逐题分析

  算一算

  本道题失分较少,多数学生都能计算正确,只有3人有错,失分的原因是过于马虎。

  填一填

  本题考核学生的知识面较为广阔,第四题学生失分较多。原因有二种:一是:孩子审题不清,不理解题目的意思,不能够做出正确的回答。二是:思维上有限制,不能够正确做出回答。其它题目错误的原因1、审题不够认真,看错题,比如说第二小题。2、笔误,有2人8000写成8千。3、第六题错误较多,孩子审题不清,题意不清楚。有个别孩子不明白后面大括号的意思,这也是我以后要注意的。

  选一选

  这道题考核了学生对重量、时光、统计、观察物体各方面的认知潜力,考核了学生的理解潜力与运用潜力。从试卷中能够看出孩子在某个方面还不够扎实,尤其是第三题和第五题错误较多,也反应了学生对数学在生活中的认识不够。

  画一画

  全班只有一人第1小题选错,没有认真地数格子。另外3人错在第2小题没有写单位名称。基本掌握良好。

  应用题

  应用题题的解答中。个别学生未理解题目的意思,就马虎处理。个性是对要求把握不够。还有个别孩子计算出现错误。

  二、改善措施

  在以后的教学中,要培养学生主动探究知识的潜力,不但要让学生学会知识更要让学生会学,同时要注重培养学生各方面的潜力,使之在实际生活中能合理运用。针对学生分析理解潜力较差的实际状况,要在今后的应用题教学中培养学生从多方面、多角度去思考,把所学的知识应用于实际中。教育他们要灵活应用所学知识解决生活中的实际问题,并根据学生的不一样特点对他们因材施教,从而提高学生的整体素质。